Értékelés:
A könyv túlnyomórészt pozitív kritikákat kap a karrierépítést és -fejlesztést segítő, megvalósítható tanácsok, gyakorlati stratégiák és éleslátó forgatókönyvek miatt. Az olvasók nagyra értékelik a szerző szakértelmét és a könyv relevanciáját a karrierjük különböző szakaszaiban lévő szakemberek számára. Sokan úgy ajánlják, hogy a könyvet a vállalati világban dolgozók számára kötelező forrásként ajánlják.
Előnyök:Nagyszerű tartalom, hasznosítható meglátások, könnyen olvasható, praktikus tanácsok a karriertervezéshez, hasznos forgatókönyvek és értékes stratégiák új és tapasztalt szakemberek számára egyaránt. Különösen dicsérik a fejezetek végén található összefoglalókat és a szerző szakértelmét.
Hátrányok:Néhány olvasó úgy érezte, hogy még nem olvasta el a könyvet teljes egészében, és néhányan megemlítették, hogy jellemzően nem szeretik a motivációs könyveket. A könyv tartalmával vagy szerkezetével kapcsolatban nem érkezett jelentős negatív észrevétel.
(47 olvasói vélemény alapján)
Strategize to Win: The New Way to Start Out, Step Up, or Start Over in Your Career
Az Expect to Win szerzője alapvető karrierstratégiákat kínál a mai gazdasági helyzetben
Carla Harris, akit Barack Obama elnök 2013-ban a Nemzeti Női Üzleti Tanács elnökévé nevezett ki, tudja, hogy a munka világa már nem az, ami volt. Harris új könyve ezekkel a változásokkal foglalkozik, és a mai olvasóknak olyan eszközöket ad, amelyekkel el tudnak indulni, ki tudnak „szabadulni” a rossz helyzetekből, át tudják irányítani a lendületet, és olyan helyzetbe tudják hozni magukat, hogy karrierjüket bármilyen gazdasági környezettől vagy álláspiactól függetlenül is irányítsák.
Az olvasók ismerik Harrist, és bíznak az ő egyenes tanácsaiban. A minden karrierszakaszra vonatkozó, harcban kipróbált, lépésről lépésre kidolgozott stratégiákkal a Strategize to Win a kategóriájának klasszikusa, az Expect to Win mellett foglal majd helyet.