Szervezeti kapacitásépítés a változáshoz: A vezető új megbízatása

Olvasói vélemények

Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 4 olvasói szavazat alapján történt.

Eredeti címe:

Building Organizational Capacity for Change: The Leader's New Mandate

Könyv tartalma:

Ez a könyv alternatívát kínál a hagyományos megközelítéssel szemben azáltal, hogy a teljes szervezet változásra való képességének kiépítésére összpontosít, megelőlegezve a jövőbeli változásra irányuló nyomást.

Az elmúlt évtizedben több mint 200 szervezetben vagy szervezeti egységben dolgozó több mint 5000 válaszadó körében végzett szisztematikus kutatáson alapuló könyv világos és bevált módszert kínál a szervezeti változtatási kapacitás diagnosztizálásához. Bár a szervezeti változtatási képesség kiépítése nem gyors és nem könnyű, a 21.

században a hatékony vezetéshez és a szervezeti túléléshez elengedhetetlen.