The Power of Us: Hogyan kapcsolódunk, cselekszünk és újítunk közösen

Olvasói vélemények

David Price „The Power of Us” című könyvét széles körben éleslátó és inspiráló olvasmányként tartják számon, amely az egalitárius struktúrák és a kollektív cselekvés fontosságára összpontosít a szervezetekben. Price különböző esettanulmányokon keresztül mutatja be, hogy az együttműködés hogyan vezethet innovációhoz és pozitív változáshoz, különösen olyan kihívásokkal teli időkben, mint a COVID-19 világjárvány. Az olvasók nagyra értékelik a világos keretet, amely segít megérteni és eligazodni a jelenlegi társadalmi és üzleti dinamikában.

⬤ Éleslátó és inspiráló tartalom, amely elősegíti a kollektív cselekvést és az egyenlőséget.
⬤ Jól megalapozott esettanulmányok különböző területeken, beleértve az oktatást és az üzleti életet.
⬤ Könnyen olvasható és áttekinthető, a fejezetek végén található összefoglalókkal.
⬤ Arra ösztönzi az olvasókat, hogy elfogadják a kapcsolat és a közösség értékét.
⬤ Időszerű, reményt és optimizmust sugallva foglalkozik az aktuális globális kihívásokkal.

⬤ Néhány olvasó kezdeti szkepticizmusa csak többszöri olvasás után oldódott fel.
⬤ A könyv idealisztikusnak tűnhet a hagyományos vállalati struktúrákba beágyazottak számára.
⬤ Néhány kritikus megemlíti, hogy a könyv nem biztos, hogy a változásokkal szemben ellenálló vagy a hagyományos hierarchiák által erősen befolyásolt egyének számára megfelelő.

(48 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

The Power of Us: How we connect, act and innovate together

Könyv tartalma:

Miért virágoznak egyes szervezetek, míg mások megbénulnak a tétlenségtől? Hogyan válhatunk innovatívabbá?

The Power of Us egy hároméves világkörüli utazás eredménye, amelynek során a válaszok megtalálása érdekében a BrewDogtól és a Patagoniától kezdve a belvárosi iskolákon át a megújuló energiát hasznosító szövetkezetekig számos sikeres vállalatot kerestünk fel.

Az emberek által működtetett innováció ápolása lehetővé teszi mindenki számára, hogy együttműködve dolgozzanak a dolgok kitalálásán. Csak olyan gondolkodásmódot és kultúrát kell kialakítanunk, amely az innovációt mindennapossá teszi.

David Price tanácsadó, globális gondolkodási vezető és szerző 8 kulcsfontosságú alapelvre összpontosító, gyakorlatias ötletekkel teli eszköztárral mutatja meg, hogyan:

Trozsda és átláthatóság.

Engagement és méltányosság.

Autonómia és ügynökség.

Masteria és értelem.

A gondolatébresztő és éleslátó The Power of Us sürgős felhívás a vezetők, csapatok és egyének számára, hogy megkérdőjelezzék a status quo-t, átalakítsák az életünket és újjáépítsenek egy jobb világot a jövő számára.