Könyv tartalma:
A nemzetközi üzleti élet egy jól megalapozott kutatási terület, amelyen belül a regionalizáció az utóbbi időben jelentős szerepet kapott. Európa olyan piacokat foglal magában, amelyeket a magasan fejlett gazdasági integráció egyedülálló mintái jellemeznek. A világ egyetlen más piactere sem jutott el a szuverén országok és gazdaságok közötti harmonizáció hasonló szintjére.
Az európai üzleti élet önálló tantárgy, amelynek saját kutatási lendülete van. A kortárs kutatások azt bizonyítják, hogy a cégek Európát kihívást jelentő, többnyire - de nem teljesen - érett piaci helyszínnek tekintik. Ez a gyakran több országot átfogó perspektívából szemlélve azonban olyan komplexitásoknak van kitéve, amelyek a vállalatok stratégiai erősségeit és gyengeségeit mutatják. A nemzetközi üzleti életből ismert elméletek, koncepciók és modellek ezért gyakran eltérő mértékben alkalmazhatók és relevánsak ebben az üzleti környezetben.
Ez az átfogó referenciakötet a szerzők egy globális csoportját tömöríti, hogy elemezze és áttekinthesse az európai vállalkozásokat érintő legfontosabb kérdéseket, témákat és jelenségeket. A könyv interdiszciplináris perspektívák segítségével olyan kulcsfontosságú témákat dolgoz fel, amelyeket minden európai üzleti kutatásnak tudomásul kell vennie, beleértve az üzleti kultúrákat és identitást, a vállalkozói szellemet és az innovációt, az M&A és az intézményi trendeket, az európai HRM-et, a migrációt, az éghajlatváltozással kapcsolatos kérdéseket, a Brexitet és még sok mást. A világ 17 országából származó szerzők kiválasztása tükrözi e kutatási terület nemzetközi kiterjedését és napirendjét.
Ez a könyv egyedülálló forrásként alapvető útmutatót nyújt a kutatók, a kutatóhallgatók és az üzleti és társadalomtudományok művelői, valamint a tájékozott üzleti közösség számára.
