Tudatos együttműködés: Az együttdolgozás újragondolása, a jó érdekében

Olvasói vélemények

A könyvet nagyra értékelik az együttműködés és a csapatmunka mélyreható feltárása miatt, így értékes olvasmány mindazok számára, akik jelentős eredményekre törekszenek. A szerző gyakorlati útmutatást nyújt, miközben hangsúlyozza az együttműködési erőfeszítések gyakori buktatóinak elkerülésének fontosságát.

Szemléletformáló perspektíva az együttműködésről, a csapatmunka alapos leírása, gyakorlati figyelmeztetések a buktatókra, hatékony és okos megközelítésekre ösztönöz az együttműködésben, elgondolkodtató és befolyásoló a jövőbeli munkára.

Egyes olvasók úgy találhatják, hogy a tartalom mély elmélkedést igényel, ami megszakíthatja az olvasás folyamát.

(2 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Conscious Collaboration: Re-Thinking the Way We Work Together, for Good

Könyv tartalma:

Ha az együttműködés működik, az eredmények lélegzetelállítóak lehetnek! De nem mindig váltja be a benne rejlő lehetőségeket. Az együttműködést úgy definiálták, mint "természetellenes cselekedetet, amelyet nem beleegyező felnőttek gyakorolnak". És gyakran pontosan ez az! Néhány együttműködés fájdalmasan nehéz lehet, aminek az az eredménye, hogy a problémákat vagy figyelmen kívül hagyják, vagy elsimítják, amíg az együttműködés meg nem akad vagy fel nem bomlik, vagy az önérdek és a személyes ügyek át nem veszik az irányítást, és gyorsan konfliktus alakul ki.

Az együttműködés és a partnerségek azért működnek jól a segélyezési ágazatban, mert muszáj - egyetlen szervezetnek sincsenek meg az erőforrásai ahhoz, hogy egyedül megoldja a hatalmas problémákat. Az üzleti élet gyakran látja a költségek közös megosztásának előnyeit, anélkül, hogy teljes mértékben felismerné a gondolkodásmód megváltoztatását, amely ahhoz szükséges, hogy a "győztes mindent visz" világnézetű vezetők hatékonyan működjenek egy olyan világban, ahol mindenki nyer.

A megoldás egy része a tudatosság munkahelyi elterjesztésében és alapvető kompetenciaként való fejlesztésében rejlik. Az üzleti kapcsolatok, a tervezés és a teljesítés tudatos megközelítése lehetővé teheti az egyének és a szervezetek számára, hogy valóban átgondolják, mit csinálnak, szükség esetén változtassanak, és hatékonyabbá váljanak. Ez különösen hatékony módja a többszörös és esetenként egymásnak ellentmondó érdekelt felek céljainak kezelésének, amelyek minden együttműködési projektben rejlenek.

A szerző a segélyezési ágazatban és nonprofit szervezetekkel szerzett tapasztalataira támaszkodva ismerteti a sikeres együttműködés alapját képező építőelemeket, és arra inspirál, hogy újragondoljuk, hogyan működjünk együtt, mégpedig a jó érdekében.