Változás - Tanuld meg szeretni, tanulj meg vezetni!

Olvasói vélemények

A könyvet a változások elfogadásáról szóló, magával ragadó írása és inspiráló tartalma miatt nagyra értékelik, így értékes forrás a vezetők és a személyes fejlődés iránt érdeklődők számára. Egyes olvasók azonban kritizálják, hogy túlságosan leegyszerűsítő, és a tudományosabb művekhez képest nem elég mélyreható.

Könnyen olvasható, inspiráló meglátások, szépen megírt, magával ragadja az olvasót, alkalmazható ötletek a változáshoz, segít elgondolkodni a vezetésről, gyakorlati útmutatás a változás megvalósításához.

Egyesek szerint sekélyes és túlságosan leegyszerűsítő, a tudományos szakirodalomhoz képest nincs benne mélység, kritizálják, hogy felületes és „kígyóolaj” jellegű, nem ajánlott a változással szemben ellenálló olvasóknak.

(14 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Change - Learn to Love It, Learn to Lead It

Könyv tartalma:

"Ahhoz, hogy sikeres legyél, alkalmazkodnod kell a változásokhoz" - Sir Alex Ferguson A változások üteme nagyobb, mint valaha.

Mindennap új kihívásokkal szembesülünk a munkánkban és a magánéletünkben. Azok teljesednek ki a legjobban, akik képesek kezelni a változásokat.

Akik félnek a változástól, azok boldogulnak a legnehezebben. Igazgatóként Richard Gerver híres arról, hogy egy kudarcos iskolát a világ egyik legelismertebb tanulási környezetévé alakított át - mindössze két év alatt. Rendkívül népszerű előadóként és szerzőként ma már magánszemélyeknek és vállalatoknak segít abban, hogy elfogadják a változást.

Ez a könyv az ő erőteljes személyes reflexiója a változásról, tele bölcsességgel és gyakorlati meglátásokkal. Akár egy vállalatot vezet át a változáson, akár új irányt keres az életében, hagyja, hogy Richard Gerver legyen az útmutatója.