Vezetői útmutató a coachinghoz és a mentoráláshoz - Hogyan használjuk a puha készségeket a kemény eredmények eléréséhez?

Olvasói vélemények

A „The Leader's Guide to Coaching & Mentoring” című könyvet a coaching és a mentorálás világos és gyakorlatias megközelítése miatt értékelik, amely különösen fontos a modern munkahelyek számára. Könnyen olvasható, gyors tájékozódásra alkalmas, hasznos tippekkel és önértékelési eszközökkel teli könyv, amely a coaching-képességek fejlesztéséhez nyújt segítséget. Néhány olvasó azonban azt javasolja, hogy a könyv nem a legjobb kiindulópont a kezdők számára a coaching területén, és először más alapozó szövegeket javasolnak.

⬤ Világos és könnyen olvasható
⬤ gyakorlati útmutatás a coaching és a mentorálás témakörében
⬤ hasznos önértékelési eszközök
⬤ releváns a modern munkakörnyezetben
⬤ tele értékes tippekkel és gyakorlati példákkal
⬤ jó referencia és tanulási lehetőség.

⬤ Nem a legjobb bevezető könyv kezdőknek
⬤ egyes olvasók kényelmetlenül érezhetik magukat, ha az alapok szilárd ismerete nélkül saját coaching-modelleket akarnak létrehozni
⬤ ajánlott alaposabb forrásokkal kezdeni.

(8 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Leader's Guide to Coaching & Mentoring - How to Use Soft Skills to Get Hard Results

Könyv tartalma:

A coaching és mentori készségek elengedhetetlenek ahhoz, hogy az emberek teljes mértékben kiaknázhassák a bennük rejlő lehetőségeket.

Egykor a képzett külső coachok feladata volt, ma már minden vezetőtől elvárják, hogy alkalmazza ezeket a készségeket, hogy a legtöbbet hozza ki az embereiből. Ez az útmutató a coacholáshoz és mentoráláshoz szükséges eszközöket nyújtja a saját szerepkörén belül, és felszabadítja a munkatársai csúcsteljesítményét.