Értékelés:
Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 3 olvasói szavazat alapján történt.
Ez a könyv azt a kérdést vizsgálja, hogy mire van szükségük a nőknek ahhoz, hogy átvegyék a vezetést. Miért sikeresebbek hosszú távon azok a vállalatok, ahol vegyes a topcsapat? Hogyan vonzzák a vállalatok a nőket a vezetésbe? A 2., teljesen átdolgozott és bővített kiadásban Anja Mahlstedt világos válaszokat ad ezekre a kérdésekre, és arra ösztönzi a nőket, hogy tudatosan és egyénileg irányítsák karrierjüket.
Ehhez szükség van a saját erősségek és fejlődési területek önreflexiójára, a következő karrierlépések útitervére, a szükséges belső és külső keretfeltételek tisztázására, valamint bátorításra, hogy bedobják a kalapjukat a ringbe. Annak érdekében, hogy ez a dinamika, valamint a karrier és a család összeegyeztethetősége tovább növekedjen, további új modelleket talál, például a „Mentális terhelés” vagy az „Egyenlő gondoskodás” témakörét ebben a második kiadásban. És még valami újdonság: a szerző az iversity digitális tanulási platformmal együttműködve egy mélyreható e-learning szemináriumot dolgozott ki az Ön számára.
Ebben a gyakorlati kurzusban további tartalmakat talál, és online is megtapasztalhatja a 4. fejezetből származó eszköztárat.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)