A 80/20 menedzser: A kevesebb munka és a több eredmény titka

Olvasói vélemények

Richard Koch „A 80/20 menedzser” című könyve átfogó megközelítést nyújt a 80/20 elv alkalmazásához a vezetésben és a személyes hatékonyságban. Az olvasók nagyra értékelik a könyvben bemutatott gyakorlati meglátásokat és motivációs ötleteket. Az ismétlődő jellegre vonatkozó kritikák ellenére sokan átalakítónak találják Koch filozófiáját, különösen abban, hogy segít nekik a nagy értékű tevékenységekre összpontosítani és javítani a munka és a magánélet egyensúlyát. A könyv stratégiai gondolkodásra ösztönzi a vezetőket, és hangsúlyozza a szelektivitás fontosságát a döntéshozatalban.

⬤ Cselekvőképes meglátásokat nyújt a 80/20 elv mindennapi menedzsmentben és életben való alkalmazásához.
⬤ Rendkívül motiváló és a stratégiai gondolkodásra ösztönöz.
⬤ Megközelíthető írásmód, valós példákkal.
⬤ A munka és az élet kiegyensúlyozott megközelítésére ösztönöz, hangsúlyt fektetve a keményebb helyett az okosabb munkára.
⬤ Jól hangzik mind az új, mind a tapasztalt szakemberek körében, így széles közönség számára alkalmas.

⬤ Néhány olvasó ismétlődőnek találja a tartalmat, különösen akkor, ha ismeri Koch korábbi műveit.
⬤ Kritika, hogy a könyv elsősorban az üzleti alkalmazásokra összpontosít, és hiányoznak a szélesebb perspektívák.
⬤ Néhányan úgy vélik, hogy a tanácsok egy része ellenkező értelműnek vagy radikálisnak tűnhet, különösen az a javaslat, hogy kerüljük a hagyományos teendőlistákat.

(30 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

The 80/20 Manager: The Secret to Working Less and Achieving More

Könyv tartalma:

A bestseller szerző, Richard Koch megmutatja a vezetőknek, hogyan alkalmazhatják a 80/20 elvet, hogy kivételes eredményeket érjenek el a munkahelyükön - stressz és hosszú munkaidő nélkül.

Richard Koch bestseller könyvében A 80/20 elv megmutatta az olvasóknak, hogyan ültessék át a 80/20 elvet - azt az elképzelést, hogy az eredmények 80 százaléka az erőfeszítések mindössze 20 százalékából származik - a gyakorlatba a személyes életükben. Most a THE 80/20 MANAGER című könyvében bemutatja, hogyan lehet ezt az elvet alkalmazni a vezetésben. A 80/20-as menedzser megtanulja, hogy csak a valóban fontos dolgokra koncentráljon, kivételes eredményeket érjen el, és mindennap sikeresnek érezze magát, miközben kevesebb munkaidőben kevesebbet dolgozik.

A vezetők nagy része - különösen ezekben a nehéz időkben - úgy érzi, hogy teljesen túlterhelt. A postaládáik túlcsordulnak, és folyamatosan küzdenek a teendőik listájának befejezésével, így kevés idejük marad az igazán fontos dolgokra. A 80/20 MANAGER újfajta szemléletmódot mutat a vezetésre - és az életre -, hogy élvezzük a munkát, és sikeres és teljes karriert építsünk.