Olvasói vélemények
Összegzés:Dr. Robert Livingston „The Conversation” című könyve nagyra értékelt, mint a rasszizmus megértéséhez és kezeléséhez szükséges átfogó és hozzáférhető forrás. A könyv a szigorú kutatásokat, a személyes anekdotákat és a gyakorlati megközelítést ötvözi, hogy ösztönözze az értelmes vitákat és a faji előítéletek elleni hatékony fellépést.
Előnyök:A könyv könnyen olvasható és érthető, széles körű kutatásokkal és bizonyítékokkal alátámasztva. Gyakorlati lépéseket mutat be a rasszizmus elleni küzdelemhez, és önreflexióra ösztönöz anélkül, hogy ítélkezne. A recenzensek elismerően nyilatkoznak a humor, a melegség és az intellektuális szigor keverékéről, így a könyv a legkülönbözőbb célközönségek számára alkalmas, beleértve a diákokat, a szakembereket és a rasszizmus elleni vitákba újonnan bekapcsolódókat is.
Hátrányok:Néhány olvasó megjegyezte, hogy bár a könyv átfogó, az információk mélysége miatt nem könnyű olvasmány. Néhány vélemény arra utalt, hogy a téma összetettsége miatt a teljes megértéshez alapos foglalkozásra és csoportos megbeszélésre lehet szükség.
(27 olvasói vélemény alapján)
Eredeti címe:
The Conversation: How Seeking and Speaking the Truth about Racism Can Radically Transform Individuals and Organizations
Könyv tartalma:
A FINANCIAL TIMES BEST BOOK OF THE YEAR - A Harvard egyik vezető szociálpszichológusától származó, a rasszizmusról és az előítéletekről szóló párbeszéd elindításához és a sokszínűségről szóló, jó szándékú nyilatkozatok konkrét tettekké alakításához nélkülözhetetlen eszköz egyének, szervezetek és közösségek számára.
NAACP IMAGE AWARD JELÖLT A KIEMELKEDŐ IRODALMI TELJESÍTMÉNYÉRT - A PORCHLIGHT BUSINESS BOOK AWARD HOSSZÚ LISTÁJÁRA KERÜLT - DÖNTŐS AZ FT/MCKINSEY BUSINESS BOOK OF THE YEAR DÍJRA
"Livingston megközelíthetővé és megvalósíthatóvá tette a szervezeten belüli rendszerszintű rasszizmus kezelésének fontos és nagy kihívást jelentő feladatát." - Alex Timm, a Root Insurance Company társalapítója és vezérigazgatója.
Hogyan válhatok a megoldás részévé? A 2020-as társadalmi zavargások és a faji igazságosságra irányuló egyre növekvő felhívások nyomán sok üzleti vezető és hétköznapi polgár teszi fel ezt a kérdést. Ez a könyv iránytűt nyújt mindazok számára, akik meg akarják kezdeni a rasszizmus elleni munkát. A The Conversation című könyvben Robert Livingston három egyszerű, de mélyreható kérdéssel foglalkozik: Mi a rasszizmus? Miért kellene mindenkinek jobban foglalkoznia vele? Mit tehetünk a felszámolásáért?
Egyesek számára a feketékkel szembeni rendszerszintű rasszizmus létezését nehéz elfogadni, mert ez sérti azt az elképzelést, hogy a világ igazságos és méltányos. De a rabszolgaság által létrehozott merev faji hierarchia nem omlott össze a rabszolgaság eltörlése után, és nem is ért véget a polgárjogi korszakkal. Legyen szó akár egy vállalat vezetői csapatának összetételéről, akár a szomszédság összetételéről, ezek a faji különbségek és egyenlőtlenségek továbbra is megjelennek a társadalom minden területén. Livingston szerint a különbség a megoldható és a megoldott probléma között a tudás, a befektetés és az elszántság. Az a cél pedig, hogy a szervezeteket sokszínűbbé, igazságosabbá és befogadóbbá tegyük, a mi képességeink között van.
Livingston életműve az, hogy megmutatja az embereknek, hogyan lehet a faji kérdésekkel kapcsolatos nehéz beszélgetéseket a valódi változás produktív példáivá tenni. Évtizedek óta számos szervezet, köztük az Airbnb, a Deloitte, a Microsoft, az Under Armour, a L'Oreal és a JPMorgan Chase számára ültette át a tudományt a gyakorlatba. A The Conversation című könyvében Livingston ezt a tudást és tapasztalatot a rasszizmus és az előítéletesség tudományában való szemet gyönyörködtető elmélyüléssé desztillálja. A popkultúrából és saját élettapasztalataiból vett példákra támaszkodva Livingston világosan és szellemesen tárja fel a rasszizmus kiváltó okait, azokat a tényezőket, amelyek megmagyarázzák, hogy egyeseket miért érdekel, másokat pedig miért nem, valamint a mélyreható és fenntartható fejlődés legígéretesebb útjait, miközben arra hívja fel az olvasót, hogy kérdőjelezze meg feltételezéseit.
A társadalmi változás társadalmi cserét igényel. A pszichológia, a szociológia, a menedzsment és a viselkedési közgazdaságtan elveire alapozva a The Conversation egy útiterv a berögzült előítéletek kiirtásához és a faji kérdésekkel kapcsolatos őszinte, tényeken alapuló nézőpontok megosztásához, amely a tudatosság, az empátia és a cselekvés fokozódásához vezet.
