Meeting the Job Challenges of Nonprofit Leaders: A Fieldbook on Strategies and Action
A nonprofit szervezeteknek olyan küldetésorientált, motivált és elkötelezett vezetőkre van szükségük, akik a társadalmi tudatosság, a programozási szakértelem, a működési ismeretek és készségek, az erős kapcsolati képességek és a józan ítélőképesség ötvözetével rendelkeznek, hogy eredményeket érjenek el egy olyan környezetben, ahol nagyon korlátozott erőforrásokkal kell működniük és teljesíteniük küldetésüket, miközben minden egyes összegyűjtött dollár hatását is bizonyítaniuk kell. A Community Resource Exchange, egy vezetési tanácsadó cég, amely minden méretű nonprofit szervezetekkel dolgozik, olyan vezetési és menedzsment programokat nyújt, amelyek célja a nonprofit vezetők kompetenciáinak fejlesztése.
E szakkönyv célja, hogy a CRE kohorszos tanulási programjaiban résztvevők által szerzett számos készséget és meglátást több nonprofit vezető kezébe adja. Az itt kínált stratégiák olyan megközelítéseket nyújtanak a nonprofit vezetőknek a kihívásaikhoz, amelyek megváltoztatják a dolgok szemléletét, vagy bővítik a gyakorlatok és kompetenciák jelenlegi repertoárját.
E megközelítések alkalmazása fejlődési tapasztalatokat jelent, amelyek lehetővé teszik a nonprofit vezetők számára, hogy kiegészítsék vagy elmélyítsék vezetői tehetségüket. A javasolt megközelítések alkalmazásával a nonprofit vezetők a cselekvés útján tanulnak, ami a felnőttkori tanulás egyik legfontosabb összetevője.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)