Értékelés:
A Dr. Ruth Gotian által írt „A sikertényező” kritikái kiemelik a könyv inspiráló tartalmát és a siker eléréséhez szükséges gyakorlati stratégiákat. Az olvasók nagyra értékelik a megvalósítható tanulságokat és a nagy sikerű emberekkel készített interjúkból származó, jól megalapozott meglátásokat. A könyvet motiválónak, magával ragadónak és olyan példákkal telítettnek írják le, amelyek elősegítik az olvasókban a lehetőségek érzését.
Előnyök:Könnyen olvasható, a személyes és szakmai növekedést elősegítő, megvalósítható elemekkel.
Hátrányok:Inspiráló történetek különböző területek nagy teljesítményű embereitől.
(141 olvasói vélemény alapján)
The Success Factor: Developing the Mindset and Skillset for Peak Business Performance
NYERTES: Independent Press Award 2022 - Üzleti motiváció.
FINALIST: Next Generation Indie Book Awards 2023 - Karrier.
NYERTES: International Book Awards 2023 - Üzleti: Motivational.
Mit csinálnak másképp az űrhajósok, az olimpiai bajnokok és a Nobel-díjasok, ami lehetővé teszi számukra, hogy ilyen magas szinten teljesítsenek?
A nagy teljesítményt elérők ugyanazzal a négy tulajdonsággal rendelkeznek: belső motiváció, kitartás, erős alapok, folyamatos tanulás informális eszközökkel. Sikerük kulcsa az, hogy mind a négy dolgot egyszerre teszik. Az űrhajósokkal, Nobel-díjasokkal és olimpiai bajnokokkal folytatott kutatások és személyes interjúk alapján A sikertényező felvázolja azt a megközelítést, amelyet a teljesítményük javítására törekvő egyének elfogadhatnak.
A The Success Factor e négy közös tulajdonságot használva útmutatóként segít a csúcsra jutni azáltal, hogy a nagy teljesítményű emberek tanulságait alkalmazza saját életében: azonosítsa szenvedélyét a Passion Audit segítségével; tanulja meg, hogyan és hol találjon mentort, és hogyan építsen mentorcsapatot; alakítsa ki saját gyakorlati közösségét; folytassa érdeklődését informális tanulással; gazdálkodjon az idejével és energiájával. A The Success Factor online forrásokat tartalmaz, amelyek egy letölthető Passion Audit munkalapot, egy mentorcsapat munkalapot és egy Goal Audit munkalapot tartalmaznak. A könyv forgatókönyveket kínál a potenciális mentorok megkereséséhez, valamint egy listát a mentorok megtalálásának nem mindennapi helyszíneiről, például webináriumokról, repülőterekről és a közösségi médiáról.
A Sikertényező exkluzív interjúkat tartalmaz nagy teljesítményű emberekkel, köztük olyanokkal, mint Dr. Tony Fauci NIH/NIAID intézetigazgató; Dr. Mike Brown Nobel-díjas orvos; Dr. Peggy Whitson, a NASA korábbi vezető űrhajósa; Maxine Clark, a Build-A-Bear Workshop alapítója és korábbi vezérigazgatója; és Steve Kerr, nyolcszoros NBA-bajnok és a Golden State Warriors vezetőedzője.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)