Értékelés:
Max Altschuler „Career Hacking for Millennials” című könyve vegyes kritikákat kapott, sokan dicsérik a könyv gyakorlatias meglátásait és a modern munkaerőpiacon való karrierépítés szempontjából való jelentőségét. Az olvasók nagyra értékelik a Max által megosztott gyakorlati tanácsokat és személyes történeteket, amelyeket inspirálónak és hasznosnak találnak karrierjük fejlesztéséhez. Egyes kritikusok szerint azonban a könyvből hiányzik a mélység, „bolyhosnak” nevezik, és azt javasolják, hogy rövidebb formátumba is lehetett volna tömöríteni.
Előnyök:⬤ Cselekvésre alkalmas meglátásokat és gyakorlati stratégiákat kínál a karrierépítéshez.
⬤ Inspiráló személyes történetek, amelyek hatással vannak az olvasókra.
⬤ A közönség széles köre számára releváns, nem csak az ezredfordulósok számára.
⬤ Könnyen érthető és alkalmazható a valós élethelyzetekben.
⬤ A karriermenedzsment proaktív megközelítésére ösztönöz.
⬤ Néhány olvasó felületesnek vagy ismétlődőnek találja a tartalmat.
⬤ Kritika a terjedelemmel kapcsolatban, és az a javaslat, hogy tömörebben is össze lehetett volna foglalni.
⬤ Más szerzőktől kölcsönzött gondolatokkal kapcsolatos vádak, anélkül, hogy elegendő eredeti hozzájárulással rendelkezne.
(41 olvasói vélemény alapján)
Career Hacking for Millennials: How I Built A Career My Way, And How You Can Too
Az új útmutató, amely évekig tartó próbálkozástól és tévedéstől kímél meg, a Career Hacking for Millennials segít meghódítani a karriered, a saját utadon.
"Évente több ezer millenniumi diákkal készítünk interjút. Most már felgyorsíthatom ezeket azzal, hogy megkérdezem: 'Olvastad már a Karrier Hacking for Millennials című könyvet? ' Ez a könyv bármelyik olvasót jóval előrébb viszi társainál.
" - Steven Broudy, az amerikai hadsereg korábbi különleges műveleti tisztje, jelenleg a 6,5 milliárd dollárért eladott Mulesoft értékesítési igazgatója. ""Egy könyv, amelyet bárcsak megkaptam volna, amikor végeztem a főiskolán, és amelyet a gyerekeimnek is oda fogok adni, amikor ugyanezt teszik, függetlenül attól, hogy milyen iparágban vagy szakmában dolgoznak. " - Melissa Wasser, volt alelnök, Goldman Sachs "Millennialként azt tanították nekünk, hogy fáradságos munkával kell felfelé kúsznunk a vállalati ranglétrán, éveket várva az előléptetésre, az elismerésre és álmaink munkahelyi környezetére.
Max Altschuler, aki 30 éves kora előtt sikeres alapító, vezérigazgató és bestseller író volt, ezt a régi hiedelmet baromságnak nevezi. A Career Hacking című könyvében egy harapnivaló olvasmányokkal teli útmutatót nyújt, amely kreatív, megvalósítható és gyakorlatias módszereket sorakoztat fel, hogy átvágjunk az útvesztőn, és gyorsan eljussunk a sikerhez.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)