Értékelés:
Anna Crowe könyve a hitelesség fontosságát hangsúlyozza a vezetésben és a személyes fejlődésben. A recenzensek dicsérik a történetmesélését és a gyakorlati meglátásait, ami minden szinten elérhetővé teszi a könyvet a szakemberek számára. Sokan úgy találták, hogy a könyv átalakító hatással van a saját vezetési stílusukra, és nagyra értékelték, hogy az emberközpontú üzleti modellre helyezi a hangsúlyt.
Előnyök:Magával ragadó történetmesélés, gyakorlati meglátások, elősegíti a hitelességet, minden szakember számára átélhető, ösztönzi a személyes és szakmai növekedést, fontos és gyakran figyelmen kívül hagyott témával foglalkozik, eszközöket kínál a valódi szokások kialakításához.
Hátrányok:Egyes olvasók úgy találhatják, hogy a hitelesség témái túlságosan általánosítottak vagy nem alkalmazhatóak a saját konkrét helyzetükre.
(14 olvasói vélemény alapján)
Get Real: The Power of Genuine Leadership, a Transparent Culture, and an Authentic You
"Addig színlelj, amíg nem sikerül." A régi mondás talán magán- és szakmai életünk egyik jellemzője, de az igazság az, hogy az őszintétlenség elégedetlenséghez - és katasztrófához - vezet. Ahhoz, hogy boldog, sikeres és fenntartható legyél, őszintének kell lenned és önmagadnak kell lenned.
A PR-szakmában eltöltött évek és személyes tapasztalatai megmutatták Anna Crowe-nak, hogy a hitelesség a legfontosabb készség napjaink üzleti életében. A Get Real című könyvében segít megtörni a rossz szokásokat, és egyetlen őszinte, erőteljes csomagba integrálni azt, hogy ki vagy, mit csinálsz, hogyan csinálod, és hogyan mutatkozol be.
Az egyéni fejlődéstől a vezetői készségeken át a vállalati kultúráig és a márkaidentitásig terjedő témakörökre vonatkozó tanácsokkal ez a könyv segít abban, hogy mindent, amit teszel, hitelességgel töltsön meg, ami boldogabb, eredményesebb és jövedelmezőbb élethez vezet. Ne hamisítsd meg - használd a benned rejlő valódi eszközöket (és azt, ami kizárólag a tiéd), hogy felszabadítsd a hitelesség erejét a világodban.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)