Olvasói vélemények
Összegzés:A Kegan és Lahey által írt „How the Way We Talk Can Change the Way We Work” című könyv a kommunikáció dinamikájával és a változás elősegítésére gyakorolt hatásával foglalkozik. A könyv bemutatja az „Átalakulás hét nyelvét”, amelynek célja a személyes és szervezeti változásokkal szembeni ellenállás leküzdése. A könyvet dicsérik világos módszertana és átalakító koncepciói miatt, bár néhány kritikus megjegyezte, hogy a könyv elbeszélése unalmas lehet.
Előnyök:⬤ Jól megírt és átgondolt
⬤ gyakorlatias „nyelveket” mutat be az átalakuláshoz
⬤ éleslátó perspektívákat kínál a kommunikációról és a változásról
⬤ számos környezetben alkalmazható, beleértve az üzleti, az oktatási és a magánéletet is
⬤ erőteljes gyakorlatokat tartalmaz
⬤ ajánlott azoknak, akik személyes és szakmai fejlődésre törekszenek.
Hátrányok:⬤ Egyes kritikusok szerint az elbeszélés fárasztó és szükségtelenül hosszú
⬤ egyes részek túlságosan leegyszerűsítőnek tűnhetnek
⬤ komoly elkötelezettséget igényel a koncepciók alkalmazása és az önreflexió.
(63 olvasói vélemény alapján)
Eredeti címe:
How the Way We Talk Can Change the Way We Work: Seven Languages for Transformation
Könyv tartalma:
Miért olyan nagy a szakadék a reményeink, a szándékaink, sőt a döntéseink között - és aközött, amit ténylegesen meg tudunk valósítani? Még ha képesek is vagyunk fontos változásokat véghezvinni - a saját életünkben vagy a munkahelyi csoportokban, amelyeket vezetünk -, miért van az, hogy a változások olyan gyakran rövid életűek, és hamarosan visszatérünk a megszokott kerékvágásba? Mit tehetünk, hogy megváltoztassuk ezt a nyugtalanító valóságot?
Ebben az intenzíven gyakorlatias könyvben Robert Kegan és Lisa Laskow Lahey harvardi pszichológusok egy gondosan vezetett utazásra visznek minket, amelynek célja, hogy segítsen megválaszolni ezeket a kérdéseket. És nem csak általánosságban vagy elvontan.
Segítenek mindannyiunknak eljutni a saját, sajátos válaszainkhoz, amelyek feloldhatják a rejtélyes szakadékot aközött, amit szándékozunk és amit képesek vagyunk megvalósítani. A Hogyan változtathatja meg a beszédmódunk a munkánkat című könyv olyan eszközöket nyújt, amelyekkel egy erőteljes új, építkezz magadnak mentális technológiát hozhatsz létre.
