Olvasói vélemények
Összegzés:A könyv pozitív és negatív kritikákat egyaránt kapott. Sok olvasó értékeli a gyakorlatias tippeket és az oktatási tartalmat, kiemelve a könyv hasznosságát a vezetői készségek fejlesztésében. Néhány kritikus azonban úgy érzi, hogy túl rövid, és hiányzik belőle a mélység vagy a valós életből vett példák.
Előnyök:Értékes tippek és ötletek a vezetéshez, tanulságos és jól prezentált tartalom, gyakorlati útmutató, amely segít a vizualizációban és a pozitív gondolkodásban, több olvasó értékelte, akik hasznosnak találták.
Hátrányok:Nagyon rövid, és inkább tűnik füzetnek, mint teljes könyvnek, hiányzik belőle a mélység és a valós életből vett példák, egyes kritikusok szerint nem volt izgalmas vagy nem nyújtott új meglátásokat.
(9 olvasói vélemény alapján)
Eredeti címe:
Leadership: The Successful Leader - Maximize Your Potential And Lead Like You Were Born To!
Könyv tartalma:
Belefáradtál abba, hogy nehezen tudod elérni, hogy az emberek meghallgassanak és kövessenek téged? Akkor olvassa tovább az alábbiakat, hogy megtudja, hogyan válhat sikeres vezetővé
Sokan azt hiszik, hogy az ember vagy vezetőnek születik, és rendelkezik a képességekkel, vagy nem. Képzelje el a következő forgatókönyvet: nemrég előléptették a munkahelyén, és sokkal nagyobb felelősséget kapott. Az emberek vezetése történetesen egy nagyobb ilyen felelősség. Szóval úgy állsz neki a munkádnak, hogy feltételezed, minden szükséges készséged megvan ahhoz, hogy nagyszerű munkakörnyezetet teremts egy csapat számára, és mi történik? Nem vagy sikeres, a csapatod nem mutatja meg neked a megérdemelt tiszteletet, és a végén elveszíted az előléptetésedet, vagy ami még rosszabb.
Ez könnyen megtörténhet még akkor is, ha több mint alkalmas vagy egy vezetői pozíció betöltésére, ha nem érted teljesen, mi kell ahhoz, hogy sikeres vezető legyél. Következésképpen, ha nem vezetsz megfelelően, az emberek neheztelni fognak rád, a dolgok nem fognak hatékonyan, szervezetlenül működni, és végül nem fogod elérni a céljaidat. Ezért nagyon fontos, hogy időt szánj arra, hogy pontosan megtanuld, hogyan lehetsz nagyszerű vezető. Sokan felismerik ezt, de fogalmuk sincs, mit tegyenek, hogy extra előnyhöz jussanak. Az igazság az, hogy ha nehezen tudsz hatékonyan vezetni úgy, hogy az emberek követni akarjanak, az azért van, mert hiányoznak a hatékony technikák és stratégiák, hogy pontosan mit is kell tenned. Ez a könyv lépésről lépésre olyan tanácsokat tartalmaz, amelyekkel maximalizálhatod a lehetőségeidet, és megtaníthatsz úgy vezetni, ahogyan arra születtél.
Előzetes a tanultakról
⬤ Hogyan vezess úgy, mint egy PRO.
⬤ Pontos leírás arról, hogy mi jellemzi az igazi vezetőt.
⬤ A 20 legjobb vezetői sikertipp.
⬤ Mi különbözteti meg a bukókat a sikeresekétől.
⬤ Kipróbált vezetői stratégiák és technikák.
⬤ Sok-sok minden más.
Itt van néhány tipp egyenesen a könyvből
- Egy igazi vezetőnek nem kell fenyegetéseket alkalmaznia ahhoz, hogy az emberek kövessék. Ehelyett az igazi vezető példamutatással vezet. Ha egy vezető azt akarja, hogy azok, akiket vezet, egy bizonyos normát kövessenek, akkor meghatározza ezt a normát, és ragaszkodik hozzá. Nem engedi meg magának, hogy a színvonal alá süllyedjen, és ezzel megmutatja a követőinek, hogy nemcsak elérni lehet ezt a színvonalat, hanem tartani is.
- Ahhoz, hogy nagyszerű vezetővé válj, néhány változtatást kell végrehajtanod magadban. Az első lépés annak megértése, hogy a változtatásokat nálad kell végrehajtani, nem pedig azoknál, akiket vezetsz. Azzal, hogy a változásokat magadban véghezviszed, meglátod, hogy azok, akiket vezetsz, szintén véghezviszik a szükséges változásokat.
- Az egésznek az a lényege, hogy tudnod kell, hogyan kapcsolódj az emberekhez, hogyan értsd meg őket, hogyan motiváld őket, és hogyan tartsd fenn az emberek figyelmét. Mindennél jobban kell tudnia, hogyan vegye át az irányítást saját maga, a saját élete, a saját munkája és a saját érzelmei felett. Ha ezt sikeresen, őszintén és egyenesen tudod közvetíteni, akkor az emberek követni akarnak majd téged.
Vedd kezedbe az életed még ma, és vedd meg ezt a könyvet
