Mesemondás a vezetésért: Hiteles kapcsolatok létrehozása

Olvasói vélemények

A könyvet sokan dicsérik a gyakorlatias és hatékony történetmesélési technikái miatt, ami értékes forrássá teszi a kommunikációs és írói készségek fejlesztéséhez. Sok olvasó úgy találta, hogy a koncepciók könnyen megvalósíthatók és különböző szakmai kontextusokban alkalmazhatók.

⬤ Hatékony és gyakorlatias technikák
⬤ könnyen megvalósítható módszerek
⬤ erősen ajánlott a cselekvésre ösztönzéshez
⬤ gyakorlati útmutató, amely javítja a történetmesélést, az írást és a kommunikációt
⬤ értékes képzési elemeket tartalmaz.

Néhány olvasó számára kihívást jelenthetnek a mély fogalmak, de a szerző megközelíthető módon mutatja be őket.

(3 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Storytelling for Leadership: Creating Authentic Connections

Könyv tartalma:

Mesélj olyan történeteket, amelyek számítanak.

Minden nagyszerű vezető - legyen az veterán vezérigazgató, új vállalkozó, változásért felelős személy vagy lelkész - úgy éri el sikerét, hogy másokat inspirál. Mások inspirálása az érdekeltekkel való érzelmi kapcsolat megteremtésén múlik. Nagyon gyakran az általunk elmesélt történetek azok, amelyek sikeresen építik ki ezeket a kapcsolatokat.

Charles Vogl a PBS díjnyertes filmeseként és emberi jogi aktivistaként szerzett tapasztalataira támaszkodva kínálja ezt a gyakorlatias és tömör útmutatót, hogy megtanítsa a vezetőknek (és azoknak, akik vezetni akarnak), hogyan mutassanak be hiteles, érzelmileg rezonáló történeteket, amelyek kifejezetten a vezetői szerepüket szolgálják.

A könyv hét történetelemet desztillál évszázados bölcsességből. Ezekkel az eszközökkel a vezetők biztosak lehetnek abban, hogy történeteik kapcsolatot teremtenek másokkal, és arra késztetik őket, hogy saját tehetségükkel és erőforrásaikkal foglalkozzanak. A hitelesség olyan ritka ebben a világban, hogy amikor az emberek meghallják, meghatódnak, és megdöbbentő és meglepő módon cselekvésre késztetik őket.