Értékelés:
Charles Vogl „Storytelling for Leadership” című könyvét nagyra értékelik a történetmesélés gyakorlati technikái és gyakorlati útmutatásai miatt. Az olvasók nagyra értékelik a könnyen alkalmazható módszereket, amelyeket hatásosnak találnak a kommunikációs és íráskészség fejlesztésére. A szerző hangsúlyt fektet a megvalósítható meglátásokra, amelyek hatékonyan inspirálhatják a közönséget.
Előnyök:⬤ Gyakorlati és hatásos technikák
⬤ könnyen megvalósítható
⬤ ideális a történetmesélés és a kommunikáció javításához
⬤ értékes, azonnal alkalmazható meglátásokat tartalmaz
⬤ számos szakember által erősen ajánlott.
Néhány olvasó úgy találhatja, hogy a mélyebb koncepciók további feltárást vagy megbeszélést igényelnek; a kritikákban nem sok hátrányt jegyeztek fel, ami nagyfokú elégedettségre utal.
(3 olvasói vélemény alapján)
Storytelling for Leadership: Creating Authentic Connections
Mesélj olyan történeteket, amelyek számítanak.
Minden nagyszerű vezető - legyen az veterán vezérigazgató, új vállalkozó, változásért felelős személy vagy lelkész - úgy éri el sikerét, hogy másokat inspirál. Mások inspirálása az érdekeltekkel való érzelmi kapcsolat megteremtésén múlik. Nagyon gyakran az általunk elmesélt történetek azok, amelyek sikeresen építik ki ezeket a kapcsolatokat.
Charles Vogl a PBS díjnyertes filmeseként és emberi jogi aktivistaként szerzett tapasztalataira támaszkodva kínálja ezt a gyakorlatias és tömör útmutatót, hogy megtanítsa a vezetőknek (és azoknak, akik vezetni akarnak), hogyan mutassanak be hiteles, érzelmileg rezonáló történeteket, amelyek kifejezetten a vezetői szerepüket szolgálják.
A könyv hét történetelemet desztillál évszázados bölcsességből. Ezekkel az eszközökkel a vezetők biztosak lehetnek abban, hogy történeteik kapcsolatot teremtenek másokkal, és arra késztetik őket, hogy saját tehetségükkel és erőforrásaikkal foglalkozzanak. A hitelesség olyan ritka ebben a világban, hogy amikor az emberek meghallják, meghatódnak, és megdöbbentő és meglepő módon cselekvésre késztetik őket.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)