Mindenki megérdemel egy nagyszerű menedzsert: A 6 kritikus gyakorlat a csapat vezetéséhez

Olvasói vélemények

A könyv nagy tetszést aratott informatív tartalma és a vezetői készségekre vonatkozó gyakorlati útmutatásai miatt. Az olvasók különösen hasznosnak találták az új vezetők számára, mivel megvalósítható tippeket és stratégiákat kínál. A néhány elavult koncepciót érintő kritika ellenére sokan értékelik a könyv áttekinthetőségét és közvetlen megközelítését.

Könnyen olvasható, informatív, gyakorlatias tippek új vezetők számára, világos és tömör írás, valós példákat tartalmaz, megvalósítható lépések, hasznos a különböző szervezeti szintek számára.

Egyes tartalmak elavultnak vagy ismerősnek tűnhetnek, ha az olvasónak széleskörű háttere van a vezetői szakirodalomban; néhányan száraznak vagy kevés mélységűnek találták.

(78 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Everyone Deserves a Great Manager: The 6 Critical Practices for Leading a Team

Könyv tartalma:

A Wall Street Journal bestselleréből megtudhatja, hogyan válhat nagyszerű vezetővé a FranklinCovey vezetési szakértőitől.

A nélkülözhetetlen útmutató, amikor megteszi a kihívásokkal teli, mégis kifizetődő ugrást a vezetői pozícióba. A Mindenki megérdemel egy nagyszerű menedzsert című könyv közel egy évtizedes kutatáson alapul, amely arra irányult, hogy mi teszi sikeressé a menedzsereket, és a világ több százezer vezetőjének kipróbált tippjeit, technikáit és legjobb tanácsait tartalmazza.

A minden menedzser által betöltött négy fő szerepkör szerint rendszerezve ez a kötelező olvasmány arra összpontosít, hogyan vezesse sikerre önmagát, az embereket, a csapatokat és a változásokat. Függetlenül attól, hogy mi az aktuális problémája vagy időhiánya, tíz perc alatt összeszedhet egy hasznos tippet, vagy egy egész készségkészletet gyűjthet össze azáltal, hogy az emberekkel kapcsolatos készségeket és a tisztánlátást egyszerű tanácsok segítségével fejleszti.

Merüljön el az olyan gyakori vezetői feladatokban, mint a négyszemközti beszélgetések, a visszajelzés, a delegálás, a munkaerő-felvétel, a csapatkultúra építése és a távoli csapatok vezetése, hasznos feladatlapokkal és a következő interjúhoz szükséges kérdések listájával. A megközelíthető, magával ragadó stílusú, valós történeteket használó Mindenki megérdemel egy nagyszerű vezetőt című könyv a tervrajzot nyújtja ahhoz, hogy olyan nagyszerű vezetővé váljon, amilyet minden csapat megérdemel.