Olvasói vélemények
Összegzés:A könyv egy nagyra értékelt útmutató a befektetési menedzsment iparágon belüli vezetésről, az érzelmi intelligenciára és az elszámoltathatóságra összpontosítva. Olyan gyakorlati meglátásokat nyújt, amelyek minden szervezet vezetői számára hasznosak. Néhány olvasó azonban úgy találta, hogy a könyv inkább a HR-menedzsmentre, mint a befektetési stratégiákra összpontosít.
Előnyök:Nagyszerű betekintés a vezetésbe és az érzelmi intelligenciába, gyakorlati tanácsok a befektetési csoportok vezetői számára, szélesebb szervezeti kontextusban is alkalmazható, jól felépített fejezetek, különösen értékes tartalom az elszámoltathatóságról.
Hátrányok:A HR-menedzsmentre való hiánypótló összpontosítás nem biztos, hogy megfelel a befektetési vagy kereskedési stratégiákat keresők elvárásainak; néhány olvasó úgy érezte, hogy a cím alapján félrevezetik a könyv tartalmát illetően.
(4 olvasói vélemény alapján)
Eredeti címe:
High Performing Investment Teams: How to Achieve Best Practices of Top Firms
Könyv tartalma:
Magasan teljesítő befektetési csapatok
"Bár a legtöbb vezető egyetért abban, hogy a csapatmunka fontos, kevés vállalkozás épít hatékonyan együttműködő, összehangolt csapatokat. A High Performing Investment Teams kiváló útmutató minden olyan vezető számára, aki arra törekszik, hogy győztes csapatot hozzon létre, és a jövőre nézve erős padot alakítson ki.".".
--John W. Rogers Jr., az Ariel Capital Management, LLC elnöke és vezérigazgatója.
"Az egyéni tehetség csapatteljesítménnyé alakítása a végső kihívás egy befektetési szervezet számára, de egyben a fenntartható befektetési franchise kiépítésének kulcsa is. A Focus Consulting megragadta a lényegét annak, hogyan lehet a szellemi tőkét a maximális és tartós siker érdekében kihasználni.".
--Michelle R. Seitz, CFA, igazgató, befektetési menedzsment vezető, ügyvezető bizottsági tag, William Blair & Company, LLC.
"A Focus Consulting munkája a topcsapatok viselkedéséről világos, hatékony és gyakorlatias. Nagyon ajánljuk azoknak a befektetési cégeknek, amelyek komolyan gondolják a világszínvonalú együttműködést.".
--Terry Toth, elnök, Northern Trust Global Investments.
"A Focus Consulting valóban megérti, hogy a tehetséges emberek vonzása és motiválása a vagyonkezelők számára a legnagyobb különbség. Munkájuk sokéves tapasztalaton alapul, amellyel a befektetési cégeknek segítenek erős kultúrát és produktív viselkedést kialakítani.".
--Scott Powers, vezérigazgató, Old Mutual Asset Management.
"A Focus Consulting érti a befektetési üzletág emberi aspektusát. Ismerik a befektetési üzletágat és azt, hogyan lehet az együttműködést működőképessé tenni.".
--Harin de Silva, PhD, CFA, az Analytic Investors elnöke.
