Stratégiai humánerőforrás-menedzsment: Kutatási áttekintés

Eredeti címe:

Strategic Human Resource Management: A Research Overview

Könyv tartalma:

A népszerű rövid könyv második kiadása tömör szakértői összefoglalót nyújt az emberi erőforrások (HR) - a szervezeti teljesítmény egyik legfontosabb mozgatórugója - irányításának elméletével és gyakorlatával kapcsolatos legfontosabb kérdésekről.

Mivel az emberi erőforrás-gazdálkodási stratégiák idővel fejlődnek, ez az új kiadás különös figyelmet fordít a radikálisan változó - gazdasági, társadalmi és technológiai - környezetből eredő HR-kihívásokra. A könyv például megvizsgálja a COVID-járvány és más, a globális munka világát érintő zavarok hatásáról szóló kutatási jelentéseket. Értékeli a legújabb HR-kezdeményezéseket és prioritásokat, mint például az egyenlőség, a sokszínűség és a befogadás (EDI), valamint a távmunka és a hibrid munka HR-vonatkozásai. A könyv értékeli azokat a kortárs kritikákat, amelyek szerint a HR-gyakorlat és -kutatás a probléma része lehet. Összefoglalva, a könyv útvonaltervet kínál a kortárs kutatási projektek eredményeinek kiterjedt terepén.

Egyedülálló kutatói útmutatóként szolgálva ez a tömör könyv lehetővé teszi az olvasók számára, hogy saját ötleteket dolgozzanak ki a jövőbeli kutatásokhoz, és így nélkülözhetetlen olvasmány a menedzsmenttudósok és a reflektív gyakorlati szakemberek számára.