Olvasói vélemények
Összegzés:Szeretet, remény és vezetés: A Special Edition egy nagyra értékelt könyv, amely a vezetés erőteljes történeteit a szeretet és a remény témáival fonja össze. Az olvasók nagyra értékelik átgondolt meglátásait és gyakorlati útmutatásait, amelyek mélyen rezonálnak, és így értékes forrássá teszik mind a tapasztalt, mind az új vezetők számára. A könyv hangsúlyozza az együttérzést és az empátiát a vezetésben, amit sok olvasó kulcsfontosságúnak tart a pozitív hatás eléréséhez.
Előnyök:A könyv mélyreható és gyakorlatias meglátásokat, átélhető, valós életből vett példákat tartalmaz, és hangsúlyozza az együttérzést és az empátiát a vezetésben. Gyönyörűen megírt, inspiráló, és értékes perspektívákat nyújt, amelyek javítják a vezetői megközelítéseket.
Hátrányok:Néhány olvasó megjegyzi, hogy a bemutatott információk nem újak, de mégis hasznosak; ez azonban az innováció hiányát jelentheti a friss ötleteket keresők számára.
(5 olvasói vélemény alapján)
Eredeti címe:
Love, Hope, & Leadership: A Special Edition
Könyv tartalma:
A vezetés az, hogy másokat hitre ösztönözünk - és lehetővé tesszük, hogy ez a hit valósággá váljon.
A Szeretet, remény és vezetés: Gary Burnison, a Korn Ferry vezérigazgatója, a bestseller szerzője olyan elmélkedések, nézőpontok és fordulópontok inspiráló gyűjteményét kínálja, amelyek megragadják a pillanatot, és meghatározzák, hogyan éljünk és vezessünk ma.
A Love, Hope & Leadership (Szerelem, remény és vezetés) történeteken és gyönyörű képeken keresztül, egy dohányzóasztalos könyv kinézetével és hangulatával illusztrálja a mai dinamikus környezetet - miközben vezetői tanácsokat kínál a vezetők és szakemberek számára, amelyeket érdemes megfontolni.
A könyv feltárja azokat a tulajdonságokat, amelyek a vezetést nemcsak személyessé, hanem különlegessé is teszik: Önzetlenség - annak tudata, hogy egy szervezet fejlesztése önmagunk fejlesztésével kezdődik Potenciál - másoknak segíteni, hogy többet lépjenek túl annál, mint amit lehetségesnek tartottak Empátia - ott találkozni másokkal, ahol vannak, hogy elfogadjuk azt, akik ők maguk is Kapcsolódás - horizontális gondolkodásmód elfogadása a közösségeken, sőt a társadalmon keresztül Befogadás - az összetartozás érzésének megteremtése azzal, hogy tudatosan bevonunk mindenkit Hitelesség - annak biztosítása, hogy mások bízzanak abban, amit mondunk, így ők is hihetnek abban, amit teszünk Szeretet - a szívünkkel vezetni, miközben arra törekszünk, hogy megértsük őket
Ahogy a könyv krónikája is mutatja:
A vezetés soha nem a mit és a hogyanról szól - mindig a ki a lényeg. Mindannyian az emberekkel foglalkozunk.
Ami ahhoz kell, hogy másokat vezessünk, az gyakran a nem kézzelfogható dolgokban rejlik - a láthatatlan dolgokban, amelyek ugyanolyan értékkel bírnak, mint a látható dolgok.
A többi ember iránti szeretet nélkül nem szerethetjük azt, amit csinálunk. A cél és az emberek mindig elválaszthatatlanul összefonódnak.
Ez az a felismerés, amely mindent megváltoztat: veled kezdődik, de nem rólad szól.
Az időszerű és elgondolkodtató Szeretet, remény és vezetés című könyv a menedzserekhez, vezetőkhöz, vállalkozókhoz és más vezetőkhöz szól, azzal az emlékeztetővel, hogy a remény és az emberség nem luxus, hanem szükségszerűség a mai világban való vezetéshez.
