Szervezeti tanulási megközelítés a folyamatinnovációkhoz: A diffúzió és az átvétel mértéke és terjedelme a vezetői számviteli rendszerekben

Eredeti címe:

Organizational Learning Approach to Process Innovations: The Extent and Scope of Diffusion and Adoption in Management Accounting Systems

Könyv tartalma:

Tárgyalja az innovációk elterjedésének és elfogadásának szervezeti folyamatait és strukturális akadályait.

A könyv a folyamatinnovációs megközelítések elfogadásának és elterjedésének szervezeti tanulási stratégiáival foglalkozik. Bemutatja továbbá a szervezeti tanulás és a folyamatinnovációk elméleti kereteit.