Tongue Fu! At School: 30 módszer, hogy jól kijöjj a tanárokkal, igazgatókkal, diákokkal és szülőkkel

Olvasói vélemények

A „Tongue Fu! az iskolában” című könyve nagy tetszést aratott az olvasók körében, különösen az oktatási környezetben történő kommunikációra és konfliktuskezelésre vonatkozó gyakorlati tanácsai miatt. Sok kritikus dicséri a könyvben szereplő, a gyakorlatban is alkalmazható tippeket és valós példákat, amelyeket a tanárok, az igazgatók és a szülők is alkalmazhatnak. Néhány olvasó azonban kevésbé találta magával ragadónak, jelezve, hogy nem tartotta fenn az érdeklődésüket.

⬤ Konkrét és hasznos lépéseket nyújt a konfliktuskezeléshez és a kommunikációhoz.
⬤ Gyakorlati példák, amelyek a valós oktatási helyzetekben alkalmazhatók.
⬤ Pozitív megközelítésre ösztönöz a nézeteltérések kezelésében.
⬤ Sokan úgy találták, hogy a pedagógusok számára nélkülözhetetlen, néhányan pedig kötelező olvasmánynak nevezték.
⬤ Sikeresen befolyásolja mind a szakmai, mind a személyes kommunikációs készségeket.

⬤ Néhány olvasó nem volt eléggé elkötelezett ahhoz, hogy befejezze a könyvet.
⬤ Legalább egy recenzens szerint problémák voltak a szállítási idővel.

(14 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Tongue Fu! At School: 30 Ways to Get Along with Teachers, Principals, Students, and Parents

Könyv tartalma:

Szeretné megtanulni, hogyan oldja meg gyorsan a konfliktusokat a diákokkal, szülőkkel, tanártársakkal, igazgatókkal, edzőkkel és iskolaszéki tagokkal? Ez a könyv azoknak a pedagógusoknak szól, akik szeretnék megtanulni a valós életből vett válaszokat azokra a helyzetekre, amelyekkel nap mint nap szembesülnek az osztályteremben, az iskolában, a titkárságon, a tanórán kívüli tevékenységeken, a tanári értekezleteken, a szülői értekezleteken és a kerületi értekezleteken.

A szerző, a Tongue Fu (egy védjegyes kommunikációs módszer a konfliktusok együttműködéssé alakítására) megalkotója, nem vesztegeti az idejét olyan elméletekre, amelyeknek nincs relevanciájuk a való világban. Az olvasók konkrét párbeszédeket tanulhatnak meg, amelyek segítenek nekik: a viták lezárásában a megoldásokra összpontosítva; meggyőzni másokat, hogy álljanak meg, hallgassanak meg és lássák az ő álláspontjukat; humorral kezelni a problémákat; hasznos nyelvezettel kommunikálni; kordában tartani az érzelmeket; és a neheztelést összhanggá alakítani, hogy az emberek ösztönözve legyenek a jó viszonyra.