Vezetés azoknak, akik utálják a vezetést: Légy sikeres, ha önmagad vagy

Értékelés:   (4.3 az 5-ből)

Vezetés azoknak, akik utálják a vezetést: Légy sikeres, ha önmagad vagy (Devora Zack)

Olvasói vélemények

Összegzés:

A könyvet nagy sikert aratott lebilincselő írói stílusa és a vezetés humoros megközelítése miatt, amely gyakorlati meglátásokat és eszközöket nyújt minden szintű vezető számára. Míg sok olvasó szórakoztatónak és átélhetőnek találta, néhányan úgy érezték, hogy a kötetlen hangvétel elvonja a figyelmet a téma komolyságától.

Előnyök:

Magával ragadó és szórakoztató írásmód, amely hatékonyan használja a humort.
Gyakorlati eszközöket és meglátásokat nyújt a menedzsment problémáinak megoldásához.
Meghasonlítható példák, amelyek a gyakori munkahelyi kihívásokat tükrözik.
Alkalmazhatóság az üzleti életen túl, hasznos a magánéleti interakciókban.
Gyors és élvezetes olvasmány, motiváló az olvasók számára.
Értékes mind az új, mind a tapasztalt vezetők számára.

Hátrányok:

Néhány olvasó úgy találta, hogy a kötetlen írásmódból hiányzik a komolyság.
Nem minden felismerést tartottak úttörőnek; néhány tartalmat józan észnek éreztek.
Speciális célközönség (nem biztos, hogy minden típusnak tetszik, különösen a részletorientált műszaki szakembereknek).

(58 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Managing for People Who Hate Managing: Be a Success by Being Yourself

Könyv tartalma:

A szakmai siker, a legtöbbször, azt jelenti, hogy menedzserré válsz. Mégsem készített fel senki arra, hogy olyan zűrös dolgokkal kell foglalkoznia, mint az érzelmek, konfliktusok és személyiségek - mindezt úgy, hogy közben egyre nagyobb célokat kell elérnie és egyre közelgő határidőket kell betartania. Nem éppen erre gondoltál, ugye?

Ne essen pánikba. Devora Zacknek megvannak az eszközei ahhoz, hogy menedzserként sikerrel járjon, sőt, még gyarapodjon is. A Myers-Briggs típusmutatóra támaszkodva Zack két elsődleges vezetési stílust mutat be - a gondolkodókat és az érzőket -, és eligazít abban, hogyan alakítsd ki azt a vezetési stílust, amelyik illik ahhoz, aki valójában vagy.

Végigvezet egy sor potenciálisan nehéz szituáción, és megmutatja, hogy az önmagad és mások megértésének ez az új módja hogyan teszi a vezetést kevésbé botladozássá a sötétben, és inkább sétagaloppá a parkban. Felvilágosító példái, hasznos gyakorlatai és életmentő tippjei teszik ezt a könyvet az új útmutatóvá mindazon vezetők számára, akik újra szeretni akarják a munkájukat.

A könyv egyéb adatai:

ISBN:9781609945732
Szerző:
Kiadó:
Nyelv:angol
Kötés:Puha kötés
A kiadás éve:2012
Oldalak száma:176

Vásárlás:

Jelenleg kapható, készleten van.

A szerző további könyvei:

A kaktusz és a hópehely a munkahelyen: Hogyan boldogulhatnak egymás mellett a logikusak és az...
A gondolkodók (akik a fejükkel vezetnek) és az...
A kaktusz és a hópehely a munkahelyen: Hogyan boldogulhatnak egymás mellett a logikusak és az érzékenyek - The Cactus and Snowflake at Work: How the Logical and Sensitive Can Thrive Side by Side
Vezetés azoknak, akik utálják a vezetést: Légy sikeres, ha önmagad vagy - Managing for People Who...
A szakmai siker, a legtöbbször, azt jelenti, hogy...
Vezetés azoknak, akik utálják a vezetést: Légy sikeres, ha önmagad vagy - Managing for People Who Hate Managing: Be a Success by Being Yourself
Singletasking: Get More Done One Thing at a Time 16 Pt Large Print Edition ” - Singletasking: Get...
Zack havonta három-négy alkalommal tart...
Singletasking: Get More Done One Thing at a Time [16 Pt Large Print Edition]” - Singletasking: Get More Done One Thing at a Time [16 Pt Large Print Edition]
Networking for People Who Hate Networking: A Field Guide for Introverts, the Overwhelmed and the...
Megmutatja, hogy a kapcsolatépítéstől ódzkodók...
Networking for People Who Hate Networking: A Field Guide for Introverts, the Overwhelmed and the Underconnected

A szerző munkáit az alábbi kiadók adták ki:

© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)