35th Anniversary Retrospective
Megalapítása óta a Research in Labor Economics több mint 350 cikket publikált, amelyek témák széles körét ölelik fel, és a munkaügyi közgazdaságtan számos témakörét felölelik.
A szerzők a fiatal, nagy potenciállal rendelkező tudósoktól a terület érett vezetőiig terjedtek, köztük Nobel-díjasok és John Bates Clark-díjasok. Az évek során a Research in Labor Economics folyamatosan bemutatta a munkaügyi közgazdaságtan fontos új kutatásait.
Olyan témákat ölel fel, mint a munkaerő-kínálat, a munkaerőkifejtés, az iskoláztatás, a munkahelyi képzés, a jövedelemeloszlás, a diszkrimináció, a migráció és a kormányzati politikák hatása a munkavállalók jólétére. Célja, hogy a közgazdasági elméletet és az ökonometrikát alkalmazza a politikával kapcsolatos fontos kérdések elemzésére, gyakran nemzetközi fókusszal. A Research in Labor Economics 35.
évfordulója alkalmából ez a visszatekintő kiadás a Research in Labor Economics 20 legbefolyásosabb cikkét tartalmazza az eredeti szerzők által írt új bevezető bevezető aktualizációkkal együtt. Ezek az új előszavak kiemelik a legújabb fejleményeket, amelyeket az egyes cikkek inspirálhattak, és kitérnek a még megválaszolatlan kérdésekre is.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)