12 lépés a hatalmi jelenléthez: Hogyan érvényesítsd a vezetői tekintélyedet

Olvasói vélemények

A könyv tömör áttekintést nyújt a vezetési elvekről 12 lépésben, de a kritikák szerint túl magas szintű, és a kezdők és a tapasztalt vezetők számára egyaránt kevés a mélysége.

Kényelmes vásárlási élmény, jól megírt és könnyen olvasható, tömören és sallangok nélkül ragadja meg a vezetés lényegét.

Nagyon rövid (56 oldal), lehet, hogy nem nyújt elég részletességet a kezdők vagy tapasztalt vezetők számára, inkább füzetnek, mint teljes könyvnek írják le, a magas szintű tartalom nem biztos, hogy hatékony.

(4 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

12 Steps to Power Presence: How to Assert Your Authority to Lead

Könyv tartalma:

Ez a könyv bemutatja, hogy a vezetők hogyan javíthatják jelenlétüket stratégiai és taktikai szempontból, hogy kialakítsák az embereik bizalmát, és így elérjék személyes és szervezeti céljaikat.

John Baldoni elismert szerző, előadó és coach azt állítja, hogy a "vezetői jelenlét" a kommunikáció egy formája, amely ezért tanulható. De pusztán jó gondolatokat gondolni és jó szándékot hangoztatni sosem elég.

Az etikus cselekedetek minden vezető pozíciójának sarokkövei.

A 12 lépés a hatalmi jelenléthez meghatározza, hogy mi a valódi vezetői jelenlét, beleértve a hatalom öt attribútumát, és valós példák alapján tárgyalja a vezetés helyes és helytelen demonstrálási módjait. Megtanulhatja:

⬤ hogyan kommunikálja a célokat úgy, hogy az emberek belemennek a dologba - még akkor is, ha olyan nehéz témákról van szó, mint az elbocsátások, bezárások és megszüntetések.

⬤ hogyan kerülje el az "elemzési bénultság" buktatóit.

⬤ hogyan keltsen valódi büszkeséget a csapattagokban a saját és a vállalat munkája iránt.

⬤ és hogyan ossza meg meglátásait a csapatával, hogy felkészítse őket és a jövő vezetőit.

A filozófusok és a menedzsment teoretikusok végtelenül sokat vitatkoztak - és ugyanilyen végtelenül sokat írtak - a világ legjobb vezetőinek legfontosabb tulajdonságairól. Végül a 12 lépés a hatalmi jelenléthez végigvezeti Önt azon a folyamaton, amelynek során felfedezheti, fejlesztheti és megvalósíthatja a leghatásosabb vezetői tulajdonságot, amelyre befolyása van: a jelenlétét.