Értékelés:
A mentorálásról szóló könyvet gyakorlatias és átfogó forrásként tartják számon, amely különösen hasznos az aktív mentorok és a mentori útjukat kezdők számára. Számos mentori készséget és struktúrát mutat be, és nagyra értékelik világos rendszerezése és gyakorlati alkalmazásai miatt. Míg egyes olvasók ismétlődőnek és túl széles körűnek találták, mások a hozzáférhetősége és a referenciális lehetőségei miatt értékelték.
Előnyök:Átfogó áttekintést nyújt a mentorálási koncepciókról, világos szervezéssel, gyakorlati alkalmazással, hasznos esettanulmányokkal, és jó referenciakönyvként szolgál. Sokan inspirálónak és jól kutatottnak találták.
Hátrányok:Az írói stílus néha fülledtnek tűnhet, az ismétlődő tartalom egyes olvasók számára kevésbé vonzó lehet, bizonyos témákból hiányzik a mélység, és néhányan úgy gondolták, hogy rövidebb formátumba, például blogbejegyzésekbe is tömöríthették volna.
(18 olvasói vélemény alapján)
The Elements of Mentoring: 75 Practices of Master Mentors
A mentorálás több mint hatvanöt kulcsfontosságú eleméről szóló frissített és átfogó útmutató
A Strunk és White klasszikusa, A stílus elemei mintájára készült új kiadás tömören összefoglalja a mentorálás művészetével és tudományával kapcsolatos jelentős meglévő kutatásokat. A The Elements of Mentoring (A mentorálás elemei) a témában megjelent gazdag anyagot a hatvanöt legfontosabb és legmarkánsabb igazságra redukálja a minden területen dolgozó vezetők számára.
Ezek feltárják, hogy mit csinálnak a kiváló mentorok, mitől lesz valaki kiváló mentor, hogyan lehet sikeres mentor-pártfogolt kapcsolatot kialakítani, hogyan lehet feldolgozni a mentor és pártfogolt között kialakuló problémákat, mit jelent integritással mentorálni, és hogyan lehet befejezni a kapcsolatot, ha az kifutott. Ez a tömör és átfogó könyv minden mentor vagy leendő mentor számára kötelező darab.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)