Értékelés:
A kritikák szerint az olvasók elégedetlenek a könyv Kindle-változatával, amely valójában egy sűrített cikk, nem pedig a várt teljes szöveg. Annak ellenére, hogy némileg elismerik a cikk alapvető fogalmait a szervezeti tanulás terén, számos vélemény kiemeli a félrevezető marketinget és a tartalom rövidségét.
Előnyök:A cikket a szervezeti tanulás szakirodalmában alapműnek tekintik, értékes betekintést nyújt a hallgatólagos és explicit tudásról. Egyes olvasók értékelik elméleti jellegét, és felismerik a tudásmenedzsment szempontjából való jelentőségét, különösen a japán vállalatok kontextusában. Rövid és bevezető olvasmányként is jellemzik.
Hátrányok:Sok recenzens úgy érzi, hogy félrevezetik, mivel a Kindle változat nem a teljes könyv, hanem egy sokkal rövidebb cikk, amely ingyenesen elérhető az interneten. A könyv fizikai méretét is kritizálják, mivel túl kicsi és tömör, ami csalódást okoz az ár-érték arányt illetően. Néhány olvasó kifejezi, hogy átfogóbb tartalomra és példákra lenne szükség.
(16 olvasói vélemény alapján)
The Knowledge-Creating Company
Egy olyan világban, ahol az egyetlen biztos pont a bizonytalanság, a tartós versenyelőny egyetlen biztos forrása a tudás. A legjobb vállalatok úgy maradnak fenn, hogy következetesen új tudást hoznak létre, azt széles körben terjesztik a szervezeten belül, és gyorsan hasznosítják üzleti folyamataikban és termékeikben.
Ikujiro Nonaka A tudásteremtő vállalat című könyvében bemutatja, hogyan használhatja ki a vállalat a tudását a folyamatos innováció és az újratalálás érdekében a könyörtelen változások közepette. A Harvard Business Review 1922 óta a menedzsment gyakorlatában az áttörést jelentő ötletek vezető forrása.
A Harvard Business Review Classics sorozat most lehetőséget kínál Önnek arra, hogy ezeket a korszakalkotó műveket állandó menedzsmentkönyvtárának részévé tegye. Minden egyes rendkívül olvasmányos kötet egy-egy úttörő gondolatot tartalmaz, amely továbbra is formálja a legjobb gyakorlatokat és világszerte számtalan vezetőt inspirál.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)