A végtelen játék

Olvasói vélemények

A könyv hangsúlyozza a végtelen gondolkodásmód elfogadásának fontosságát a vezetésben és az életben, és a rövid távú gondolkodás és a mérőszámok által vezérelt siker ellen érvel. Valóságos példákkal szolgál, és a bizalomban és a hosszú távú jövőképben gyökerező személyes és szervezeti növekedésre ösztönöz.

⬤ Nagyszerű betekintést nyújt a vezetési és üzleti stratégiákba.
⬤ Számos valós példát tartalmaz, amelyek megkönnyítik az összetett fogalmak megértését.
⬤ Magával ragadó írói stílus, amely széles közönség számára hozzáférhető.
⬤ A hosszú távú gondolkodás és az együttműködés irányába való elmozdulásra ösztönöz.
⬤ Sok olvasó elgondolkodtatónak és hatásosnak találta.

⬤ Néhány kritikus megemlítette, hogy a példák ismétlődőnek tűnhetnek, ami redundanciához vezethet.
⬤ Mivel a könyv az egyéni vezetésre összpontosít, nem feltétlenül foglalkozik a szélesebb körű szervezeti alkalmazásokkal.
⬤ Néhány olvasó úgy érezte, hogy bár a koncepciók értékesek, inkább a felső vezetésre, mint a vállalat minden szintjére alkalmazhatóak.

(557 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

The Infinite Game

Könyv tartalma:

A New York Times bestsellerszerzőjétől, a Start With Why és a Leaders Eat Last szerzőjétől, egy merész keretrendszer a vezetéshez a mai, folyamatosan változó világban.

Hogyan nyerhetünk egy olyan játékot, amelynek nincs vége? Az olyan véges játékok, mint a foci vagy a sakk, ismert játékosokkal, rögzített szabályokkal és egyértelmű végponttal rendelkeznek. A győztesek és a vesztesek könnyen azonosíthatók. A végtelen játékok, a cél nélküli játékok, mint az üzleti élet, a politika vagy maga az élet, olyanok, amelyeknek játékosai jönnek és mennek. A végtelen játékok szabályai megváltoztathatók, míg a végtelen játékoknak nincs meghatározott végpontjuk. Nincsenek győztesek vagy vesztesek - csak előre és hátra.

A kérdés az, hogyan játszunk, hogy sikeresek legyünk a játékban, amelyben részt veszünk?

Ebben a revelatív könyvben Simon Sinek keretet kínál a végtelen gondolkodásmóddal való vezetéshez. Egyrészt egyikünk sem tud ellenállni a kiérdemelt előléptetés vagy egy megnyert verseny múló izgalmának, ám ezek a jutalmak gyorsan elszállnak. Az Igaz Ügy érdekében elkötelezzük magunkat egy olyan jövőkép mellett, amely annyira vonzó egy jövőbeli világról, hogy hétről hétre, hónapról hónapra, évről évre felépítjük azt. Bár nem tudjuk, hogy ez a világ pontosan milyen formát fog ölteni, az érte való munka értelmet ad a munkánknak és az életünknek.

A végtelen gondolkodásmódot valló vezetők erősebb, innovatívabb, inspirálóbb szervezeteket építenek. Végső soron ők azok, akik a jövőbe vezetnek minket.