Értékelés:
Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 14 olvasói szavazat alapján történt.
Mastering Leadership: A Vital Resource for Health Care Organizations
Az egészségügyi ágazat előtt álló kihívások terjedelmükben, számukban és nagyságrendjükben páratlanok. Az egészségügyi ellátórendszerek szervezeti átalakítása, a jogszabályok menetével és hatásával kapcsolatos bizonytalanság, a változó klinikai igényű, öregedő népesség, az információkezelési technológiák gyors fejlődése - mindez együttesen a megbízható minőségirányítási rendszerek létrehozására irányuló nyomással példátlan környezetet teremtett az egészségügyi vezetők számára a rendszer minden szintjén. A vezetés elsajátítása: A Vital Resource for Health Care Organizations meghatározza és tisztázza azokat a rendkívüli kihívásokat, amelyekkel az egészségügyi ágazat vezetőinek szembe kell nézniük, és amelyekkel az elkövetkező években is szembe kell nézniük. Ez a szöveg a vezetés olyan modelljét fejleszti, amely lehetővé teszi a vezetők számára, hogy átvezessék szervezetüket a jogszabályi, gazdasági, demográfiai, klinikai, információkezelési és politikai változások által teremtett bizonytalanság útvesztőin. A terület vezető tudósainak és szakértőinek hozzájárulásával a szerzők ügyesen bemutatják, hogyan lehet a vezetés transzformációs igényeit hatékonyan integrálni a vezetés tranzakciós és operatív szükségleteivel.
Kulcsfontosságú jellemzők: - A versengő értékek keretrendszerét használja arra, hogy a vezetőket a víziófejlesztés, a stratégiai tervezés és az operatív irányítás elsajátítására való alkalmasság felé vezesse. - A vezető szerzők nagy szakmai és egyetemi tapasztalattal rendelkeznek, mivel mind az egészségügy vezetőiként, mind a növekvő üzleti, menedzsment és vezetői posztot betöltő graduális programok vezetőiként tevékenykedtek. - Négy különálló részre tagolva: Verseny és elkötelezettség.
Kommunikáció és együttműködés.
Közösség és hitelesség.
Valamint koordináció és megfelelés.
