Erőteljes beszélgetések: Hogyan kommunikálnak a nagy hatású vezetők

Olvasói vélemények

A kritikák szerint a „Hatalmas beszélgetések: Hogyan kommunikálnak a nagy hatású vezetők?” című könyv egyszerre tanulságos és hasznos a kommunikációs készségeiket fejleszteni kívánó vezetők számára. A könyv bemutatja a hatékony beszélgetések modelljét, és hangsúlyozza a bizalom és a nyílt kommunikáció fontosságát a vezetésben. Ugyanakkor kritika éri, hogy inkább az elvekre összpontosít, ahelyett, hogy egyértelmű, megvalósítható lépéseket kínálna.

⬤ Erős modellt nyújt a bizalmon és nyitottságon alapuló erőteljes beszélgetésekhez.
⬤ Valós példákat és nagy hatású vezetők történeteit tartalmazza.
⬤ Kiemeli a kommunikáció jelentőségét a vezetésben, és értékes meglátásokat nyújt.
⬤ Hasznos eszközöket és kereteket tartalmaz a kommunikációs készségek fejlesztéséhez.

⬤ Hiányzik a gyakorlati kommunikációs technikák gyakorlati kézikönyve.
⬤ Nagyobb hangsúlyt fektet a „miért”-re, mint a „hogyan”-ra, ami kissé frusztrálóvá teszi a világos irányelveket kereső olvasók számára.
⬤ Néhányan nehézkesnek találták az írásmódot, és kihívást jelentett az olvasók számára.
⬤ Vegyes tapasztalatok a megvásárolt könyv állapotával kapcsolatban.

(13 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Powerful Conversations: How High Impact Leaders Communicate

Könyv tartalma:

Erőteljes beszélgetésekből erős szervezetek születnek

"Phil Harkinsnak pontosan igaza van. Vezetőnek lenni annyit jelent, mint erőteljesen kommunikálni - ahogyan ő is teszi ebben az átgondolt könyvben." -- Robert B. Reich, a Brandeis Egyetem szociál- és gazdaságpolitikai professzora.

Phil Harkins üzleti kommunikációs szakértő a Fortune 500 vállalatnak segít növekedést elérni és termelékenységet növelni bevált stratégiáival. A kommunikációs klasszikusának frissített kiadása most olyan betekintést és szakértelmet nyújt, amelyre Önnek is szüksége van ahhoz, hogy megragadja a versenyelőnyt a saját iparágában.

A Hatalmas beszélgetések tele van célorientált stratégiákkal, eszközökkel és valós példákkal, amelyeket napjaink legjobb vezetői közül néhányan mutattak be, és minden egyes szavával segít a személyes és a szervezeti célok előmozdításában. Ez a játékokat megváltoztató útmutató a következő eszközökkel látja el Önt:

* Erőteljes beszélgetések megtervezéséhez, lebonyolításához és méréséhez.

* Használja a "Hatalom tornyát" az alkalmazottak edzéséhez.

* Alkalmazza a bizalom négy C-jét: Világosság, törődés, következetesség és elkötelezettség.

* Tartsa meg legjobb alkalmazottait.

* Határozza meg vezetői kompetenciáit a Leadership Assessment Instrument segítségével.

A hathatós beszélgetés három szakaszának elsajátítása - a közös érzésektől és meggyőződésektől a kívánságok és igények megosztásán át a cselekvési lépésekig és a kölcsönös kötelezettségvállalásokig - segít Önnek jobban kezelni interakcióit és fejleszteni vezetői képességeit.

A személyes és a szervezeti sikert a megfelelő időben használt megfelelő szavak vezérlik. Használja a Hatalmas beszélgetések-t, hogy felturbózza karrierjét, és hogy cége az egész iparág irigylésre méltóvá váljon.