Olvasói vélemények
Összegzés:Jason Selk „Executive Toughness” című könyvét a személyes és szakmai fejlődés gyakorlati megközelítése miatt dicsérik, amely a homályos célokról a megvalósítható tervekre való áttérésre összpontosít. Míg sok kritikus jelentős javulást tapasztalt az életében és a karrierjében, mások túlságosan alapvetőnek és a saját helyzetükre nem azonnal alkalmazhatónak találták az anyagot.
Előnyök:⬤ A személyes és szakmai fejlődés megvalósítható technikáit nyújtja.
⬤ A pozitív mentális gyakorlatokra összpontosít, mint például a Relentless Solution Focus (RSF), amely növelheti a termelékenységet.
⬤ Egyszerű, felhasználóbarát formátumot kínál, amely könnyen emészthető.
⬤ Számos olvasó számol be életmódváltó eredményekről és javulásról az élet különböző területein.
⬤ A bemutatott koncepciókat alátámasztó, átélhető anekdotákat és tudományos kutatásokat tartalmaz.
Hátrányok:⬤ Néhányan úgy találták, hogy a tartalom túlságosan alapvető vagy ismétlődő, és nem elég mély a tapasztalt szakemberek számára.
⬤ Néhány olvasó nem tudott azonosulni az ajánlásokkal, vagy nem találta azokat alkalmazhatónak saját munkakörnyezetére.
⬤ Egyesek szerint a könyv keretrendszerét elavultnak érezhették, vagy a célok nyomon követéséhez frissített eszközökre van szükség.
(264 olvasói vélemény alapján)
Eredeti címe:
Executive Toughness: The Mental-Training Program to Increase Your Leadership Performance
Könyv tartalma:
Emeld a profi játékodat a következő szintre - 100 másodperc alatt vagy kevesebb idő alatt
A veleszületett tehetséggel rendelkező emberek lehetnek jók abban, amit csinálnak--de csak a mentálisan erősek érik el a legmagasabb szinteket a területükön. És itt a legjobb hír: a mentális keménységet bárki megtanulhatja.
Dr. Jason Selk, a St. Louis Cardinals mentális tréningjének igazgatója és vezetői edzőként a legmagasabb szintű vezetői tréner, mindent tud a mentális keménység kifejlesztéséről, ami ahhoz szükséges, hogy bármilyen kitűzött célt elérjünk. Sőt, a könyvben ismertetett technikák ugyanazok, amelyeket ő is használt, hogy a Cardinals legyőzze a 2006-os világbajnokságon a nagy esélyes Detroit Tigers csapatát.
Selk programja a legendás kosárlabdaedző, John Wooden elképzelésén alapul, és éppoly egyszerű, mint amennyire hatékony. De ez nem jelenti azt, hogy könnyű. Erőfeszítéseket kell tenned a sikerre való törekvésed érdekében; csak így építheted fel a mentális "izmaidat". Selk gyakorlatias napi gyakorlatokat nyújt a régi, önpusztító viselkedésminták megtöréséhez, és azok felváltásához olyan "megtehetem" hozzáállással és pozitív viselkedéssel, amelyre Wooden edző is büszke lenne.
A Executive Toughness felvázolja a magas szintű siker elérésének három alapját:
FELELŐSSÉGRE VONÁS - ismerje el a hibákat, javítsa ki őket, és ami a legfontosabb, tanuljon belőlük.
FOKUSZTUS--az erősségeidre, a győzelemre, a célod elérésére... csak napi 100 másodpercig.
OPTIMIZMUS- ne csak higgy abban, hogy sikerülhet, hanem tudd, hogy sikerülhet.
A Executive Toughness végigvezet azon a lépésen, hogy ezeket a kritikus viselkedési formákat a mindennapi rutin részévé tegye. Gyakorolja az elszámoltathatóságot, a koncentrációt és az optimizmust, és máris a céljai eléréséhez vezető úton lesz; tegye ezeket a mentális "DNS-ének" részévé, és nem lesz visszaút - soha többé.
A célok eléréséhez szükséges gondolkodásmód kialakításának vezető szakértőjétől származó teljes körű program, a Vezetői keménység az Ön edzése a végső sikerhez a karrierjében és az életében.
