Rövidebb - Hogyan forradalmasítja a kevesebb munka a vállalatod munkáját?

Olvasói vélemények

Alex Soojung-Kim Pang „Rövidebb” című könyve a munkaidő csökkentésének koncepcióját és a négynapos munkahét lehetséges előnyeit vizsgálja, hangsúlyozva a hagyományos munkamódszerek és a termelékenységgel kapcsolatos narratívák újragondolásának fontosságát. A könyv történelmi perspektívákat, gyakorlati kereteket és a rövidebb munkahetet sikeresen bevezető vállalatoktól származó bizonyítékokat tartalmaz.

A könyv felhasználóbarát, és a történelem és a modern munkagyakorlatok hasznos meglátásait mutatja be. A kritikusok nagyra értékelik a könyv relevanciáját a munka és a magánélet egyensúlyáról, a termelékenységről és a szervezeti hatékonyságról szóló kortárs viták szempontjából. A szerző megvalósítható ütemterveket és példákat kínál a rövidebb munkahetet bevezető innovatív vállalatoktól, így a könyv gyakorlati útmutatóvá válik.

Néhány olvasó számára kihívást jelenthet a bemutatott ötletek megvalósítása a hagyományosabb vagy nagyobb szervezetekben. A rugalmas munkarenddel kapcsolatos viták, mint például a „rugalmassági stigma”, talán kevésbé találnak visszhangra a változásoknak ellenálló vállalatoknál. Emellett a szövegnek a kis- és középvállalkozásokon túlmenően több változatos esettanulmány is hasznára válhatna.

(4 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Shorter - How Working Less Will Revolutionise the Way Your Company Gets Things Done

Könyv tartalma:

Felejtse el a 9-5 régi koncepcióját. A vállalatok világszerte újratervezik a munkahetet, hogy növeljék dolgozóik hatékonyságát, egészségét és boldogságát.

Egyre több vállalkozás rövidíti meg a munkahetet, hogy kezelje az alacsony termelékenységgel, a rossz mentális egészséggel és az egyenlőtlen munkalehetőségekkel kapcsolatos problémákat. A munkavállalóknak továbbra is ugyanazt a fizetést kapják a négynapos hétért, az eredmények pedig forradalmiak.

A Shorter című könyvben Alex Pang bestseller szerző tanulmányozza ezeket az úttörő vállalkozásokat, ahol a vezetők jelentik a csapataiknak, hogy:

- Kreatívabbak a problémamegoldásban.

- Boldogabbak, kevesebb stresszel, szorongással és kiégéssel küzdenek.

- Termelékenyebbek.

Pang lépésről lépésre feltárja, hogy ők hogyan mentek véghez ezeket a változásokat, a kihívásokat és a megoldásokat, és ami a legfontosabb: hogyan teheti meg Ön is ugyanezt.