Eredeti címe:
Succeeding as a Frontline Manager in Today's Organizations
Könyv tartalma:
Succeeding as a Frontline Manager in the Today's Organizations, kiemeli azt a tényt, hogy miközben a munka világa továbbra is változik a különböző trendek, problémák és lehetőségek hatására, a frontvonalban dolgozó menedzserektől továbbra is elvárják, hogy gondoskodjanak a szervezetük hatékony és eredményes működéséről, hogy ne csak túléljenek, hanem gyarapodjanak is. Ehhez a frontvonalbeli vezetőknek (FLM) továbbra is tanulniuk és fejleszteniük kell készségeiket, hogy a szervezet munkáját az embereken keresztül végezhessék el. Ez a könyv megvizsgálja azokat a hagyományos és kortárs készségeket, amelyekkel a mai frontvonalbeli vezetőknek legalább rendelkezniük kell, és azokat is, amelyeket sikeresen meg kell tanulniuk alkalmazniuk ahhoz, hogy betölthessék kritikus szerepeiket és feladataikat.
A könyv amellett érvel, hogy az FLM-ek továbbra is kritikus szerepet fognak játszani abban, hogy szervezetük hatékonyan és eredményesen követhesse és elérhesse stratégiai, taktikai és operatív céljait. Azzal, hogy a könyv a jó FLM-nek szükséges készségekre összpontosít, konkrétumokat kínál arra vonatkozóan, hogy mit kell tennie az FLM-nek és szervezetének annak érdekében, hogy növelje az FLM-ek sikerének lehetőségét, hogy az eredményekre és az alkalmazottak jólétére összpontosítva pozitív hatást gyakoroljanak a szervezet egészére.
A könyv nem csak a hatékony vezetés alapvető elemeit vizsgálja, hanem kitér annak fontosságára is, hogy miként válik valaki FLM-szerepkörbe, és hogyan tud zökkenőmentesen átállni. A könyv emellett a menedzsment alapvető elemeit - a tervezést, a szervezést, az ellenőrzést és a vezetést - is vizsgálja, miközben mélyrehatóan foglalkozik azzal a fontos szereppel is, amelyet a FLM-ek az etika, a hatékony csapatok kialakítása és vezetése, valamint a biztonság és egészségvédelem terén játszhatnak és kell, hogy betöltsenek. Minden fejezet betekintést nyújt abba, hogy mit tehetnek az FLM-ek a munkájuk hatékonysága érdekében, különösen azoknak az FLM-eknek, akik tovább akarják fejleszteni magukat, miközben különböző szerepeket játszanak és különböző készségeket gyakorolnak munkájuk végzése során. Végeredményben ez a könyv azoknak íródott, akik szeretnék jobban megérteni az FLM-ek szerepét, felelősségét és a hatékonyságukhoz szükséges készségeket, miközben a nekik dolgozókat is rávezetik arra, hogy munkájukat hatékonyan, eredményesen és produktívan végezzék el egyedül vagy egy csoport vagy csapat tagjaként.
