Értékelés:
Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 2 olvasói szavazat alapján történt.
Training Design, Delivery, and Diplomacy: An Educator's Guide
A. Keith Young és Tamarra Osborne veterán oktatói trénerek gyakorlati tanácsokat adnak a sikeres szakmai képzésekhez szükséges, nagy hatásfokú stratégiákat kereső oktatóknak.
Hogyan látja magát trénerként? Alkalmanként rendkívüli vagy, vagy egy kicsit csapongsz? Kapcsolatban állsz más trénerek hasznos közösségével, vagy éppen most kezded, és elszigeteltnek és egyedül érzed magad a munkádban? A workshopjaid mennydörgő tapssal végződnek, vagy rémálmaid vannak arról, hogy a résztvevők a középső távolságba bámulnak, és alig többel távoznak, mint amennyivel indultak?
Valószínű, hogy többféle sikert és kudarcot is megtapasztaltál már - és ez így van rendjén! Függetlenül a kiindulóponttól vagy korábbi tapasztalataitól, a Képzéstervezés, átadás és diplomácia felvázolja azokat az alapvető összetevőket, amelyekre szüksége van egy erőteljes képzési program felépítéséhez.
Young és Osborne (a The Instructional Coaching Handbook társszerzői) több tucat stratégiát mutatnak be, amelyek segítségével a kezdő és a tapasztalt trénerek egyaránt elkerülhetik a gyakori (és nem annyira gyakori) képzési buktatókat, lehetővé téve a tervezés és megvalósítás erőteljes foglalkozásokat, amelyekről az emberek új készségekkel és megértéssel felvértezve távoznak.
Értékes tippeket is bemutatnak a résztvevők bevonására és a kihívást jelentő viselkedés diplomáciai kezelésére. Végezetül útmutatást nyújtanak egy hatékony oktatói program felépítéséhez és fenntartásához, valamint javaslatokat adnak a virtuális tevékenységek online környezetben történő lebonyolításához.
Ha egy kicsit elveszettnek érzi magát a saját műhelytervezése során, ez pontosan az a kis prezentációs készségekkel foglalkozó könyv, amit keresett!
