Tudás a társadalmi változásért: Bacon, Dewey és a kutatóegyetemek forradalmi átalakulása a huszonegyedik században

Értékelés:   (4.4 az 5-ből)

Tudás a társadalmi változásért: Bacon, Dewey és a kutatóegyetemek forradalmi átalakulása a huszonegyedik században (Lee Benson)

Olvasói vélemények

Összegzés:

A „Tudás a társadalmi változásért” című könyv a kutatóegyetemek szerepét vizsgálja a társadalmi változások és a közösségi szerepvállalás előmozdításában, történelmi távlatokra és kortárs gyakorlatokra támaszkodva. Olyan személyiségek hozzájárulását tárgyalja, mint John Dewey és Elsie Clapp, miközben hangsúlyozza, hogy az egyetemeknek vissza kell szerezniük a szellemi fejlődés és a közösségi átalakulás központjaként betöltött szerepüket.

Előnyök:

A könyvet dicsérik a közösségi tudományosság, a történelmi kontextus és az oktatási elméletek gyakorlati alkalmazásainak tanulságos meglátásaiért. A recenzensek kiemelik, hogy a könyv alkalmas arra, hogy a közösségeken belüli elkötelezettségre ösztönözzön, és hogy kézikönyvként szolgáljon azok számára, akik a tudás társadalmi változásra való felhasználásában érdekeltek. Megjegyzik azt is, hogy világos modellt mutat be a felsőoktatásban felmerülő problémák kezelésére.

Hátrányok:

Egyes olvasók számára kihívást jelenthetnek a könyv ellentmondásos témái, például az a felvetés, hogy az egyetemek meghatározzák a gazdasági kapcsolatokat és a társadalmi formákat, vagy politikai töltetűek lehetnek. Aggályokat vethet fel a könyv bizonyos ideológiai álláspontokhoz való igazodása, ami esetleg elidegenítheti az eltérő nézeteket vallókat.

(4 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Knowledge for Social Change: Bacon, Dewey, and the Revolutionary Transformation of Research Universities in the Twenty-First Century

Könyv tartalma:

Történelmet, társadalomelméletet és egy részletes kortárs esettanulmányt felhasználva a Tudás a társadalmi változásért című könyv a kutatóegyetemek alapvető átalakítása mellett érvel, hogy demokratikus, polgári és a közösségért elkötelezett intézményekként működjenek, amelyek elkötelezettek a társadalmi változás érdekében történő tanulás és tudás előmozdítása mellett.

A szerzők Francis Bacon, Benjamin Franklin, Seth Low, Jane Addams, William Rainey Harper és John Dewey - valamint a Penn Netter Center for Community Partnerships-ben végzett saját munkájuk - jelentős hozzájárulására összpontosítanak a tanuláshoz, hogy segítsenek létrehozni és fenntartani a közjó érdekében demokratikusan elkötelezett főiskolákat és egyetemeket. A Tudás a társadalmi változásért kiemeli az egyetemek által támogatott közösségi iskolákat, hogy a kutatóegyetemek alapos változását eredményezzék, amely hozzájárul a demokratikusabb iskolákhoz, közösségekhez és társadalmakhoz.

A szerzők arra is felhívják a demokratikusan gondolkodó akadémikusokat, hogy hozzanak létre és tartsanak fenn egy olyan globális mozgalmat, amely a tanulás előmozdítása mellett kötelezi el magát az "ember javára" - Francis Bacon ikonikus mondása, amely az emberi állapot folyamatos javulását hangsúlyozza -, és valósítsák meg Dewey vízióját a részvételi, demokratikus, együttműködő és egymástól függő társadalmakból álló szerves "Nagy Közösségről".

A könyv egyéb adatai:

ISBN:9781439915196
Szerző:
Kiadó:
Kötés:Puha kötés
A kiadás éve:2017
Oldalak száma:206

Vásárlás:

Jelenleg kapható, készleten van.

A szerző további könyvei:

Tudás a társadalmi változásért: Bacon, Dewey és a kutatóegyetemek forradalmi átalakulása a...
Történelmet, társadalomelméletet és egy részletes...
Tudás a társadalmi változásért: Bacon, Dewey és a kutatóegyetemek forradalmi átalakulása a huszonegyedik században - Knowledge for Social Change: Bacon, Dewey, and the Revolutionary Transformation of Research Universities in the Twenty-First Century
A legfontosabb számod: Növeld az együttműködést, valósítsd meg a stratégiádat, és hajtsd végre, hogy...
Ismeri a legfontosabb számát? A számok tesznek...
A legfontosabb számod: Növeld az együttműködést, valósítsd meg a stratégiádat, és hajtsd végre, hogy győzz! - Your Most Important Number: Increase Collaboration, Achieve Your Strategy, and Execute to Win
Az Ön legfontosabb száma: Növelje az együttműködést, érje el a stratégiáját, és hajtsa végre a...
Ismeri a legfontosabb számát? A számok tesznek...
Az Ön legfontosabb száma: Növelje az együttműködést, érje el a stratégiáját, és hajtsa végre a győzelem érdekében - Your Most Important Number: Increase Collaboration, Achieve Your Strategy, and Execute to Win
Értékteremtő gyerek: Az egészséges küzdelmek, amelyekre gyermekeinek szüksége van a sikerhez - Value...
A gyerekeknek egészséges küzdelmekre van...
Értékteremtő gyerek: Az egészséges küzdelmek, amelyekre gyermekeinek szüksége van a sikerhez - Value Creation Kid: The Healthy Struggles Your Children Need to Succeed
Értékteremtés Kid: Az egészséges küzdelmek, amelyekre gyermekeidnek szükségük van a sikerhez - Value...
A gyerekeknek egészséges küzdelmekre van...
Értékteremtés Kid: Az egészséges küzdelmek, amelyekre gyermekeidnek szükségük van a sikerhez - Value Creation Kid: The Healthy Struggles Your Children Need to Succeed
A jacksonista demokrácia fogalma: New York, mint kísérleti eset - The Concept of Jacksonian...
A jacksonista demokrácia szinte közhelyszerűvé vált...
A jacksonista demokrácia fogalma: New York, mint kísérleti eset - The Concept of Jacksonian Democracy: New York as a Test Case

A szerző munkáit az alábbi kiadók adták ki:

© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)