Vezetői kérdések és munkaformák az antropozófiai orvosi mozgalomban

Eredeti címe:

Leadership Questions and Forms of Working in the Anthroposophic Medical Movement

Könyv tartalma:

Rudolf Steinert világszerte ismerik, mint írót, előadót és az antropozófia megteremtőjét, de kevesen ismerik őt az együttdolgozás új útjainak feltalálójaként.

Ennek következtében az irányítás és a vezetés kérdései különösen nagy kihívást jelentenek még azokban az intézményekben is, amelyek munkája az antropozófián alapul. Itt a Steiner által 1923/24-ben létrehozott együttműködési formák modellje kimeríthetetlen inspirációs forrásként szolgálhat.

A szerzők e szociális koncepciót alapul véve mutatják be, hogyan fejlődött és állta ki az antropozófiai orvosi mozgalom szociális kerete 1988 óta. "Vezetési stílus szívvel" szükséges az egyéni felelősség, a kollegiális vezetés és a demokratikus együttdöntés elveinek egyesítéséhez.