Olvasói vélemények
Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 3 olvasói szavazat alapján történt.
Eredeti címe:
Employee Engagement: A Practical Introduction
Könyv tartalma:
Hogyan hozhatok létre olyan elkötelezettségi stratégiákat, amelyek képessé teszik a munkavállalókat a sikerre? Ez a könyv gyakorlati forrást kínál az üzleti célkitűzésekhez igazított hatékony elkötelezettségi stratégia kialakításához. Az elkötelezett munkaerő minden szervezet teljesítménye és sikere szempontjából alapvető fontosságú.
A gyakorlati eszközöket és sablonokat tartalmazó Employee Engagement átfogóan tárgyalja az elkötelezettségi folyamat minden szakaszát, a kezdeményezések megtervezésétől kezdve azok kiépítéséig és sikerének méréséig. Ez a frissített harmadik kiadás olyan elkötelezettségi stratégiákat mutat be, amelyek figyelembe veszik a legújabb munkahelyi fejleményeket, a távmunkától a pszichológiai biztonság megteremtéséig. Emellett frissítéseket tartalmaz az elkötelezettséget befolyásoló, fejlődő technológiai trendekről, valamint útmutatást arra vonatkozóan, hogyan lehet olyan stratégiákat létrehozni, amelyek minden munkavállalót befogadnak.
Az olyan szervezetektől származó példákkal és esettanulmányokkal, mint az AXA PPP Healthcare, az EDF Energy és a Marks & Spencer, az Employee Engagement alapvető olvasmány a HR-hallgatók és -szakemberek számára. Az online segédanyagok között diagnosztikai eszközök, sablonok és további bevált gyakorlatokat bemutató esettanulmányok találhatók.
A HR Fundamentals egy tömör, gyakorlatias útmutatókból álló sorozat, amely gyakorlatokat, példákat és esettanulmányokat tartalmaz. Ideálisak a hallgatók és a HR-pályafutásuk kezdeti szakaszában lévők számára.
