R. Galbraith Jay szerző bemutatása:

R. Galbraith Jay szerző eddig megjelent könyvei:

Ténylegesen működő mátrixszervezetek tervezése: Hogyan tervez az Ibm, a Proctor & Gamble és mások a...
Jay Galbraith szerint a szervezeti struktúrák nem...
Ténylegesen működő mátrixszervezetek tervezése: Hogyan tervez az Ibm, a Proctor & Gamble és mások a siker érdekében? - Designing Matrix Organizations That Actually Work: How Ibm, Proctor & Gamble and Others Design for Success
Szervezetek tervezése: Stratégia, struktúra és folyamatok az üzleti egység és a vállalat szintjén -...
Az úttörő jelentőségű Szervezetek tervezése című...
Szervezetek tervezése: Stratégia, struktúra és folyamatok az üzleti egység és a vállalat szintjén - Designing Organizations: Strategy, Structure, and Process at the Business Unit and Enterprise Levels
A szervezet megtervezése: A csillagmodell segítségével 5 kritikus tervezési kihívás megoldására...
A szervezet tervezése egy gyakorlati útmutató,...
A szervezet megtervezése: A csillagmodell segítségével 5 kritikus tervezési kihívás megoldására [CDROM-mal] - Designing Your Organization: Using the Star Model to Solve 5 Critical Design Challenges [With CDROM]
A szervezeti jutalmazási rendszerek tervezésének alapjául szolgáló út-cél modellek - Path-goal...
Ezt a művet a tudósok kulturális szempontból...
A szervezeti jutalmazási rendszerek tervezésének alapjául szolgáló út-cél modellek - Path-goal Models as a Basis for the Design of Organization Reward Systems
Az ügyfélközpontú szervezet tervezése - Designing the Customer-Centric Organization
Az ügyfélközpontú szervezet kialakítása a mai üzleti vezetők számára...
Az ügyfélközpontú szervezet tervezése - Designing the Customer-Centric Organization
Út-cél modellek mint a szervezeti jutalmazási rendszerek tervezésének alapja - Path-goal Models as a...
Ez a könyv átfogó elemzést nyújt arról, hogyan...
Út-cél modellek mint a szervezeti jutalmazási rendszerek tervezésének alapja - Path-goal Models as a Basis for the Design of Organization Reward Systems
<<
1
>>

© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)