Olvasói vélemények
Összegzés:A Répa elv egy nagyra értékelt menedzsmentkönyv, amely a munkatársak elismerésének és a pozitív megerősítésnek a munkahelyi elismerés fontosságára összpontosít. A kritikák kiemelik a gyakorlati alkalmazásokat és a kutatásokkal alátámasztott meglátásokat, amelyek segítenek a vezetőknek javítani a termelékenységet, az elkötelezettséget és az alkalmazottak általános morálját. Bár a könyv értékes stratégiákat kínál, néhány olvasó megjegyezte, hogy nem fedi le a vezetés minden összetett kérdését.
Előnyök:A könyv világos nyelvezetet és megvalósítható stratégiákat mutat be a dolgozók elismerésének javítására és a fluktuáció csökkentésére. A recenzensek elismerően nyilatkoznak a jól megalapozott adatokról, a magával ragadó anekdotákról és a különböző munkakörnyezetekben alkalmazható gyakorlati tippekről. Sokan úgy találták, hogy a tartalom szemet nyitó és inspiráló mind az új, mind a tapasztalt vezetők számára. A könyv ösztönzi a pozitív munkakapcsolatokat, és új nézőpontot kínál a munkavállalók motiválásához.
Hátrányok:Néhány olvasó úgy érezte, hogy a könyv túlhangsúlyozhatja az elismerés szükségességét, és esetleg nem foglalkozik a mélyebb vezetői kihívásokkal. Néhányan megjegyezték, hogy bár az alapelvek hasznosak, átgondolva nyilvánvalónak vagy leegyszerűsítőnek tűnhetnek. Emellett megemlítik, hogy a könyv jelentős mértékben a kutatásra összpontosít, ami egyes olvasókat túlterhelhet.
(92 olvasói vélemény alapján)
Eredeti címe:
The Carrot Principle: How the Best Managers Use Recognition to Engage Their People, Retain Talent, and Accelerate Performance [Updated & Rev
Könyv tartalma:
A Stick Management kiesett. A Répa elv bevált stratégiákat kínál az értékes alkalmazottak elismeréséhez és motiválásához.
A The Carrot Principle című New York Times-bestseller 2007-es eredeti megjelenése óta a The Wall Street Journal, a Fortune és a The New York Times is elismerő kritikákat kapott, és rengeteg vezetőnek segített abban, hogy energiával töltsék fel csapataikat, a vállalatoknak pedig abban, hogy drámaian növeljék üzleti eredményeiket. A könyvet még a tekintélyes FranklinCovey International képzési és tanácsadó csoport is átvette vezetői tréningjeihez. Ez a frissített kiadás nem is jöhetne jobbkor, hiszen a gazdasági visszaesés miatt mindannyiunknak kreatív és költséghatékony módszerekkel kell előállnunk a növekedés és a termelékenység ösztönzésére.
A valaha végzett egyik legmélyrehatóbb vezetési tanulmány úttörő eredményeit feltáró A répa elve egyértelműen megmutatja, hogy a legsikeresebb vezetők központi jellemzője, hogy gyakori és hatékony elismerésben részesítik alkalmazottaikat. A HealthStream Research független eredményei, valamint Adrian Gostick és Chester Elton, a vezetés bestseller-szakértők elemzése alapján ez az áttörést jelentő, tíz éven át 200 000 ember bevonásával készült tanulmány drámaian nagyobb üzleti eredményeket mutatott ki, amikor a vezetők konstruktív dicséretet és értelmes jutalmakat kínáltak olyan módon, amely erőteljesen motiválta az alkalmazottakat a kiemelkedő teljesítményre. Ezek a vezetők répával, nem pedig botokkal vezetnek, és ezáltal magasabb eredményt érnek el:
-Produktivitás.
-Engagement.
-Megtartás.
Egy új fejezetben Gostick és Elton beszámol egy átfogó tanulmány eredményeiről, amelyet a Towers Perrin vezető kutatóintézet végzett, és amely megerősíti a Répaelv megközelítés rendkívüli hatékonyságát szerte a világon.
Gostick és Elton olyan vezető vállalatok esettanulmányaira támaszkodva, mint a Disney, a DHL, a KPMG és a Pepsi Bottling Group, bemutatják, hogy a jól végzett elismerés kulcsa a hatékony vezetés négy másik alapvető tulajdonságával való kombinálásban rejlik. Gostick és Elton pontosan végigvezetik az olvasót azon egyszerű, de erőteljes módszerek alkalmazásán, amelyeket felfedezésük szerint minden nagyszerű vezető alkalmaz, hogy alkalmazottaiknak ezt a hatékony elismerést nyújtsák, amely könnyen elsajátítható és azonnali eredményeket hoz.
A nagyszerű elismerés pillanatok alatt megvalósítható - és nem kell hozzá költségvetésbe kerülő összegek. Ezen egyszerű lépések követésével nagy teljesítményű vezetővé válhatsz, és a csapatodat új szintre emelheted.
