Értékelés:
Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 22 olvasói szavazat alapján történt.
How Do You Fight a Horse-Sized Duck?: Secrets to Succeeding at Interview Mind Games and Getting the Job You Want
Hogyan lehetsz sikeres az interjún az elmejátékokban, és nyerj állásajánlatokat A-listás cégeknél, több mint nyolcvan nehéz és fondorlatos kérdéssel, rejtvényekkel és fejtörőkkel
Évente körülbelül 28 millió amerikai kezd új álláskeresésbe. Sokkal többen élnek az állandó álláskeresés korában, online profiljaik örökké egy jobb ajánlatra várnak. Az álláskeresők mobilabbak és tájékozottabbak, mint valaha, és olyan munkáltatóknál szeretnének dolgozni, amelyek vonzó kultúrát, a juttatások széles skáláját, valamint személyes kiteljesedési és előrelépési lehetőségeket kínálnak. Ennek eredményeképpen több millió pályázat érkezik ahhoz a néhány vállalathoz, amelyek rendszeresen a legjobb munkahelyek listájának élén szerepelnek: Apple, Netflix, Amazon, Alphabet, Disney, SpaceX, Oracle, Pricewaterhouse-Coopers és mások. A Teslához egy-egy nyitott pozícióra akár 200 pályázat is érkezett. Hogyan választják ki a szelektív munkáltatók, hogy mely embereket veszik fel? Interjúkon keresztül, amelyeken egyedülállóan igényes, a képzelőerőt, a kitartást és a kreativitást tesztelő kérdéseket tesznek fel, például:
⬤ Tud-e egy űrhajós úgy dobni egy baseball-labdát, hogy az eltalálja a Földet?
⬤ Ha lenne 2000 dollárod, hogyan dupláznád meg 24 óra alatt?
⬤ Hogyan hasonlít egy tejesdoboz egy repülőgép ülésére?
⬤ A Chicken McNuggets 6, 9 és 20 darabos dobozokban kapható. Mi a legnagyobb számú McNuggets, amit a McDonald's nem tud eladni?
⬤ Hány kutyának van a világon pontosan ugyanannyi szőre?
A Hogyan küzdesz meg egy ló méretű kacsával? az A-listás munkáltatóknál történő interjúkészítés új világát tárja fel. Több mint nyolcvan, közismerten kihívást jelentő interjúkérdést tár fel, és válaszokat, valamint általános stratégiát ad a kreatív problémamegoldáshoz.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)