Közszemélyzeti menedzsment: Jelenlegi gondok, jövőbeli kihívások

Értékelés:   (4.5 az 5-ből)

Közszemélyzeti menedzsment: Jelenlegi gondok, jövőbeli kihívások (M. Riccucci Norma)

Olvasói vélemények

Összegzés:

A könyv megfelel a célnak, mint a graduális tanulmányok tankönyve, bár megérkezésekor vegyes érzéseket vált ki az állapotát illetően.

Előnyök:

Hatékony egyetemi használatra, gyors szállítás, általában jó állapotban érkezik, kényelmes kölcsönzési lehetőség.

Hátrányok:

Egyes példányok sérülten érkezhetnek, például szakadt oldalakkal.

(5 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Public Personnel Management: Current Concerns, Future Challenges

Könyv tartalma:

A Public Personnel Management az elmúlt 25 évben a közigazgatás, a politikatudomány és a közpolitika területén a közszemélyzeti és humánerőforrás-gazdálkodási kurzusok alapvető, tömör olvasmányaként szolgált.

Az 1991-ben megjelent első kiadás óta a könyv a professzorok és a hallgatók számára egyaránt mélyreható betekintést nyújt a legfrissebb fejleményekbe, amelyek túlmutatnak a szokásos tankönyvi lefedettségen, és széles körű megértést nyújtanak az állami és nonprofit HRM előtt álló kulcsfontosságú irányítási és politikai kérdésekről. Az eredeti fejezeteket kifejezetten a szöveghez írták a közigazgatás vezető tudósai, és mindegyik a közszféra személyzeti igazgatásának konkrét és gyakran ellentmondásos problémáira összpontosít, mint például a nyugdíjak, a nemek és a szexualitás, az egészségügy, a szakszervezetek és a többgenerációs munkaerő.

A hatodik, alaposan átdolgozott kiadásban a Public Personnel Management új, eredeti fejezetekben vizsgálja a kutatókat és a gyakorlati szakembereket egyaránt érdeklő fejleményeket, többek között a távmunkát, a kiberbiztonságot, a közszolgálati motivációt, a hagyományos közszolgálat feladását állami és helyi szinten, a megfizethető ellátási törvényt és annak gyakorlati hatásait, a nyugdíjrendszereket és a munkaügyi kapcsolatokat, a pozitív diszkriminációt, a társadalmi egyenlőséget, az LMBT-jogokkal kapcsolatos jogszabályokat, valamint - mivel a közszemélyzeti menedzsment egyre inkább nemzetközivé válik - egy fejezetet, amely az európai közszemélyzeti menedzsmentet tárgyalja. Ez a gondos és átgondolt átdolgozás biztosítja, hogy a Közszemélyzeti menedzsment a következő 25 évben is a területet meghatározó könyv maradjon.

A könyv egyéb adatai:

ISBN:9781138689701
Szerző:
Kiadó:
Kötés:Puha kötés
A kiadás éve:2017
Oldalak száma:250

Vásárlás:

Jelenleg kapható, készleten van.

A szerző további könyvei:

Közszemélyzeti menedzsment: Jelenlegi gondok, jövőbeli kihívások - Public Personnel Management:...
A Public Personnel Management az elmúlt 25 évben a...
Közszemélyzeti menedzsment: Jelenlegi gondok, jövőbeli kihívások - Public Personnel Management: Current Concerns, Future Challenges
Public Administration: A kutatás hagyományai és a tudás filozófiái - Public Administration:...
A közigazgatás művészet vagy tudomány? Erre a...
Public Administration: A kutatás hagyományai és a tudás filozófiái - Public Administration: Traditions of Inquiry and Philosophies of Knowledge
Hogyan számít a menedzsment: Az utcai szintű bürokraták és a jóléti reform - How Management Matters:...
Mind a "bürokrácia", mind a "bürokraták" pejoratív...
Hogyan számít a menedzsment: Az utcai szintű bürokraták és a jóléti reform - How Management Matters: Street-Level Bureaucrats and Welfare Reform
Kritikai fajelmélet - Critical Race Theory
Ez az elem a kritikai fajelméletet (CRT) és annak lehetséges alkalmazását vizsgálja a közigazgatás területén. Olyan konkrét...
Kritikai fajelmélet - Critical Race Theory
A sokszínűség kezelése a közszféra munkaerejében - Managing Diversity in Public Sector...
Az Egyesült Államokban a köz- és a magánszektorban dolgozók...
A sokszínűség kezelése a közszféra munkaerejében - Managing Diversity in Public Sector Workforces
Közszemélyzeti menedzsment: Jelenlegi gondok, jövőbeli kihívások - Public Personnel Management:...
A Public Personnel Management több mint 30 éve...
Közszemélyzeti menedzsment: Jelenlegi gondok, jövőbeli kihívások - Public Personnel Management: Current Concerns, Future Challenges
A sokszínűség kezelése a közszféra munkaerejében - Managing Diversity In Public Sector...
Az Egyesült Államokban a köz- és a magánszektorban dolgozók...
A sokszínűség kezelése a közszféra munkaerejében - Managing Diversity In Public Sector Workforces
Személyzeti menedzsment a kormányzatban: Politika és folyamat - Personnel Management in Government:...
A kormány több mint 20 millió alkalmazottjával a...
Személyzeti menedzsment a kormányzatban: Politika és folyamat - Personnel Management in Government: Politics and Process
Meg nem énekelt hősök: Szövetségi hivatalnokok, akik változást hoznak - Unsung Heroes: Federal...
Ez a könyv a közfoglalkoztatásnak egy olyan fontos...
Meg nem énekelt hősök: Szövetségi hivatalnokok, akik változást hoznak - Unsung Heroes: Federal Execucrats Making a Difference

A szerző munkáit az alábbi kiadók adták ki:

© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)