Értékelés:
A könyv erősen ajánlott mindazoknak, akik a szervezeteken belüli coaching-kultúra fejlesztése és fenntartása iránt érdeklődnek. Átfogó útmutatást és hasznos esettanulmányokat nyújt, így felbecsülhetetlen értékű forrás az üzleti vezetők és a HR-szakemberek számára.
Előnyök:⬤ Átfogó útmutató a coaching szervezetekbe való beágyazásáról
⬤ különböző aspektusokat tárgyal, mint például a belső/külső coaching, a vezetői coaching és a csapatcoaching
⬤ hasznos esettanulmányokat tartalmaz
⬤ rendkívül olvasmányos és gyakorlatias.
Különösebb hátrányt nem említettek a vélemények.
(2 olvasói vélemény alapján)
Building and Sustaining a Coaching Culture
A coaching kultúra felépítése és fenntartása ideális könyv mindazok számára, akik szenvedélyesen szeretik a coachingot, és akiknek érdeke a tanulást és a növekedést támogató környezet kialakítása. A könnyen áttekinthető és logikusan felépített témák között szerepel a coaching-kultúra jelenlegi értelmezése a szervezetekben, a coaching- és mentorkultúra stratégiája, a külső coachok hatékony alkalmazása, a formális és informális mentorálás, a belső coachok és mentorok fejlesztése és támogatása, a csapatcoaching, a kultúrák közötti marketing coaching és a kultúrák közötti kérdések.
A Coaching-kultúra kiépítése és fenntartása jelen kiadása a Making Coaching Work: Creating a Coaching Culture című könyv teljesen átdolgozott változata. Elemzi, hogy mi változott a coaching-kultúra területén, és frissíti az új ismereteket és tapasztalatokat.
A nemzetközi esettanulmányok széles választéka és az olyan magával ragadó eszközök, mint a fejezetek áttekintése, a sablonok és a reflexiós kérdések világosan végigvezetik Önt a sikeres és integrált tréningkultúra kialakításán és megvalósításán. Akár HR-menedzser, aki a coaching pozitív hatását szeretné maximalizálni a szervezetében, akár üzleti vezető, aki a növekedést szeretné elősegíteni, akár tanácsadó vagy coach, aki munkáját a megfelelő szervezeti kontextusba kívánja helyezni, a könyv megmutatja, hogyan valósíthat meg egy hatékony, az igényeinek megfelelő coaching- és mentorálási stratégiát.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)