Értékelés:
A könyvet dicsérik, mert informatív és jól megírt, és sok felhasználó praktikusnak és könnyen olvashatónak találja. Vannak azonban aggályok a nyomtatási méret és a szállítási idő miatt.
Előnyök:Informatív, jól megírt, könnyen olvasható, praktikus, újszerű állapotban érkezik.
Hátrányok:A nyomtatási méret kicsi, a szállítás tovább tartott a meghirdetettnél.
(4 olvasói vélemény alapján)
Everyone Needs a Mentor
A mentorálás a szervezeten belüli tehetséggondozás és -fejlesztés legköltséghatékonyabb és legtartósabb módszere.
Használható a tehetséges egyének kibontakoztatására, a sokszínűségi programok működtetésére, valamint a tudás és a tapasztalat sikeres átadásának biztosítására. Mint ilyen, a mentorprogram előnyei számosak: a mentorált segítő kezet kap a célok meghatározásához és eléréséhez, a mentor pedig megelégedéssel tölti el, hogy segíthet mások fejlődésében.
A mentorálást kínáló szervezetek a munkavállalók teljesítményének javulásából és a tehetségek megtartásából profitálnak. "Mindenkinek szüksége van egy mentorra" elmagyarázza, mi a mentorálás, milyen különböző modellek léteznek, és miben különböznek ezek a coachingtól. Megmutatja, hogyan lehet üzleti érveket felhozni a mentorálás mellett, majd hogyan lehet saját programot létrehozni, működtetni és fenntartani.
A Mindenkinek szüksége van egy mentorra teljes mértékben átdolgozott 5. kiadását átdolgozták és frissítették, hogy számos nemzetközi esettanulmányt tartalmazzon, valamint a terület olyan fejleményeit, mint a multinacionális mentorálás, a kismamák mentorálása és a közösségi média hatása a mentorálásra.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)