A hatalom 7 szabálya - Meglepő - de igaz - tanácsok, hogyan érje el a dolgokat és hogyan lépjen előre a karrierjében

Értékelés:   (4.5 az 5-ből)

A hatalom 7 szabálya - Meglepő - de igaz - tanácsok, hogyan érje el a dolgokat és hogyan lépjen előre a karrierjében (Jeffrey Pfeffer)

Olvasói vélemények

Összegzés:

Jeffrey Pfeffer „A hatalom 7 szabálya” című könyve pragmatikus útmutató a hatalom megértéséhez és megszerzéséhez a szervezeti környezetben. A karrierépítés reális megközelítéseit hangsúlyozza, éles ellentétben a hagyományos vezetői narratívákkal, amelyek gyakran összefonják a hatalmat az erkölccsel. Az olvasók szemet gyönyörködtetőnek és alkalmazhatónak találják a meglátásokat, bár a könyv erkölcsileg semleges álláspontja a hatalomról egyesek számára nyugtalanító lehet. A könyv empirikus adatokon alapuló, megvalósítható szabályokat nyújt, szemléltetve a munkahelyi hatalmi dinamika természetét, bár ez a nézőpont vitát vált ki az etikával és az ilyen taktikák lehetséges következményeivel kapcsolatban.

Előnyök:

Gyakorlati és reális tanácsok a karrierépítéshez.
Tudományos bizonyítékokon és valós példákon alapul.
Megkérdőjelezi a vezetésről alkotott hagyományos nézeteket, mivel a hatalmat erkölcsileg semlegesnek mutatja be.
Az olvasó azonnal megvalósítható lépéseket kínál.
Magával ragadó írói stílus, amely a vállalati környezetet ismerők számára is vonzó.

Hátrányok:

A hatalom erkölcsileg semleges szemlélete néhány olvasót kényelmetlenül érinthet.
Kritika a vezetés potenciálisan machiavellista megközelítésével kapcsolatban, ami a manipuláció túlhangsúlyozására utal.
Egyesek szerint elhanyagolja az etikátlan gyakorlatok következményeit, és nem számol a hatalom kudarcaival.
Szükség van egy kiegyensúlyozottabb nézőpontra a politikai készségek alkalmazásáról és azok hatásáról az alkalmazottak moráljára.

(59 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

7 Rules of Power - Surprising - But True - Advice on How to Get Things Done and Advance Your Career

Könyv tartalma:

Ha meg akarod változtatni az életeket, meg akarod változtatni a szervezeteket, meg akarod változtatni a világot - ez a Stanford üzleti iskola mottója -, akkor hatalomra van szükséged.

A hatalom az utolsó piszkos titok vagy a siker titka? Mindkettő. Bár a hatalomnak van néhány negatív konnotációja, a hatalom olyan eszköz, amelyet jóra és rosszra is lehet használni. Ne hibáztassa az eszközt azért, ahogyan egyesek használták.

A szilárdan a társadalomtudományi kutatásokban gyökerező Pfeffer 7 szabálya kézikönyvet nyújt ahhoz, hogy növelje a képességét a dolgok elvégzésére, beleértve a munkateljesítménye pozitív hatásainak növelését is.

A hatalom 7 szabálya segítségével számos példán, valamint kutatási bizonyítékokon keresztül egyaránt megtanulhatja, hogyan érhet el változásokat a szervezetében, az életében, mások életében és a világban.

A könyv egyéb adatai:

ISBN:9781800751286
Szerző:
Kiadó:
Alcím:Surprising - But True - Advice on How to Get Things Done and Advance Your Career
Nyelv:angol
Kötés:Puha kötés
A kiadás éve:2023
Oldalak száma:240

Vásárlás:

Jelenleg kapható, készleten van.

A szerző további könyvei:

A tudás és a cselekvés közötti szakadék: Hogyan alakítják az okos vállalatok a tudást cselekvéssé? -...
Miért van olyan nagy a különbség aközött, amit a...
A tudás és a cselekvés közötti szakadék: Hogyan alakítják az okos vállalatok a tudást cselekvéssé? - The Knowing-Doing Gap: How Smart Companies Turn Knowledge Into Action
A szervezetek külső ellenőrzése: Az erőforrás-függőség perspektívája - The External Control of...
A társadalomtudományok legszélesebb körben idézett...
A szervezetek külső ellenőrzése: Az erőforrás-függőség perspektívája - The External Control of Organizations: A Resource Dependence Perspective
Kemény tények, veszélyes féligazságok és teljes ostobaságok: Profitálás a bizonyítékokon alapuló...
A legjobb szervezetek a legjobb tehetségekkel...
Kemény tények, veszélyes féligazságok és teljes ostobaságok: Profitálás a bizonyítékokon alapuló menedzsmentből - Hard Facts, Dangerous Half-Truths, and Total Nonsense: Profiting from Evidence-Based Management
Meghalni a fizetésért: Hogyan károsítja a modern menedzsment a munkavállalók egészségét és a...
Ebben az időszerű, provokatív könyvben egy...
Meghalni a fizetésért: Hogyan károsítja a modern menedzsment a munkavállalók egészségét és a vállalat teljesítményét - és mit tehetünk ellene? - Dying for a Paycheck: How Modern Management Harms Employee Health and Company Performance--And What We Can Do about It
Power: Why Some People Have It - And Others Don't - Power: Why Some People Have It--And Others...
„Pfeffer a tudományos szigort és a gyakorlati...
Power: Why Some People Have It - And Others Don't - Power: Why Some People Have It--And Others Don't
A hatalom 7 szabálya: Meglepő - de igaz - tanácsok a dolgok elvégzéséhez és a karrier...
Ha "életeket akarsz megváltoztatni, szervezeteket akarsz...
A hatalom 7 szabálya: Meglepő - de igaz - tanácsok a dolgok elvégzéséhez és a karrier előremozdításához - 7 Rules of Power: Surprising--But True--Advice on How to Get Things Done and Advance Your Career
A hatalom 7 szabálya - Meglepő - de igaz - tanácsok, hogyan érje el a dolgokat és hogyan lépjen...
Ha meg akarod változtatni az életeket, meg akarod...
A hatalom 7 szabálya - Meglepő - de igaz - tanácsok, hogyan érje el a dolgokat és hogyan lépjen előre a karrierjében - 7 Rules of Power - Surprising - But True - Advice on How to Get Things Done and Advance Your Career

A szerző munkáit az alábbi kiadók adták ki:

© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)