Értékelés:
Frederick Taylor „A tudományos vezetés elvei” című műve a korban különösen fontos betekintést nyújt a munkahelyi hatékonyságba és termelékenységbe. Bár Taylor elképzelései megalapozták a modern menedzsment gyakorlatát, a munkáról és a tudományos módszerekről alkotott elavult nézeteket is megjelenítik. Az olvasók elismerik a könyv történelmi jelentőségét és alkalmazhatóságát, miközben kritikával illetik az egyes kiadásokban szereplő elavult elképzeléseket és a bemutatással kapcsolatos problémákat.
Előnyök:⬤ A munkafolyamatok irányításával, a hatékonysággal és az emberi munka összehangolásával kapcsolatos alapvető gondolatokat kínál.
⬤ Történelmi kontextust biztosít a modern menedzsmentelméletekhez.
⬤ Kiemeli a vezetés és a frontvonalban dolgozók integrációjának fontosságát.
⬤ Rövid és olvasmányos, így könnyen hozzáférhető.
⬤ Ajánlott a menedzsment, az ipari mérnöki tudományok és a szervezeti pszichológia területén dolgozók számára.
⬤ Elavult és lekezelő hozzáállást mutat a munkavállalókkal szemben.
⬤ Egyes tartalmak már elavultak és kevésbé relevánsak a mai menedzsment gyakorlat szempontjából.
⬤ Több kiadásban hiányos a formázás, a helyesírási hibák és a nyomtatási problémák.
(76 olvasói vélemény alapján)
Principles of Scientific Management
Az 1856-ban született Taylor tizennyolc éves korában kezdett el dolgozni, mint mintakészítő és gépész tanonc.
Néhány évvel később munkásként csatlakozott a Midvale Steel Companyhoz, és nyolc év alatt főmérnökké emelkedett. Ez idő alatt kifejlesztette és kipróbálta az általa "feladatrendszernek" nevezett rendszert, amely Taylor-rendszer, majd végül tudományos menedzsment néven vált ismertté.
Gondos kísérleteket végzett az egyes műveletek elvégzésének legjobb módjának és az azokhoz szükséges időnek a meghatározására, elemezte az anyagokat, a szerszámokat és a munkasorrendet, és egyértelmű munkamegosztást alakított ki a vezetőség és a munkások között. Kísérletei megalapozták azokat az elveket, amelyeket ebben az először 1911-ben megjelent esszében kifejtettek.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)