Az emberek követnek téged: The Real Secret to What Matters Most Matters in Leadership (A valódi titok, hogy mi a legfontosabb a vezetésben)

Eredeti címe:

People Follow You: The Real Secret to What Matters Most in Leadership

Könyv tartalma:

Fedezd fel a titkokat, hogyan befolyásolhatod a vezetőid teljesítményét

A vezetők nem azért kapnak fizetést, amit csinálnak, hanem az embereik teljesítményéért.

Ezért a vezető legfontosabb feladata a viselkedés coachingja a teljesítmény javítása érdekében. Az Emberek követnek téged című könyvben a vezetők öt könnyen érthető és megvalósítható, az általuk vezetett emberek teljesítményének befolyásolásához kritikus fontosságú kart ismerhetnek meg. Végső soron az emberek azokat az embereket követik, akiket kedvelnek, akikben megbíznak és akikben hisznek. Megérti, hogyan építsen erősebb kapcsolatokat a közvetlen és közvetett beszámolókkal, amelyek lojalitáshoz, nagyobb termelékenységhez és hosszú távú fejlődéshez vezetnek.

A közép- és felsővezetők számára egyaránt releváns People Follow You megalapozza az emberek irányítását. A gyakorlatias leckék segítenek a vezetőknek abban, hogy megnyerő személyközi készségeket alkalmazzanak, hogy másokat cselekvésre késztessenek.

⬤ Tanulja meg, hogyan használhatja ki a személyközi kapcsolatok alapjait, hogy másokat cselekvésre ösztönözzön.

⬤ Megkap egy egyszerű és megvalósítható formulát az alkalmazottakkal és a közvetett beszámolókkal való kapcsolatteremtéshez és a személyes hatalom és nem a tekintély erejének felhasználásával történő megnyeréséhez.

⬤ Fedezze fel azokat az alapvető munkahelyi coaching készségeket, amelyek azonnali teljesítményjavulást eredményeznek.

⬤ Jeb Blount szerző az iTunes történetének legtöbbet letöltött értékesítési szakértője.

Sales Gravy és Sales Guy hangprogramjait több mint 3 milliószor töltötték le.

Ha minden mást levetkőztetünk, az emberek nem cégekért, fizetésekért, juttatásokért vagy szlogenekért dolgoznak, az emberek önért dolgoznak. Legyen olyan menedzser, akit az emberek követni fognak, és vezesse csapatát nagyobb eredményekre és mérhető nyereségre.