Az önvezetés és az egyperces menedzser: Szerezd meg a gondolkodásmódot és a készségeket ahhoz, hogy megkapd, amire szükséged van a sikerhez

Olvasói vélemények

A könyvet dicsérik a gyakorlatias vezetési tanácsok, a könnyű olvashatóság és az önvezetés értékes meglátásai miatt, bár egyes olvasók a történetet valószínűtlennek és zavarónak találják.

Kifejezetten ajánlott, mint gyakorlatias és megvalósítható menedzsmentforrás, könnyen olvasható, tele van értékes meglátásokkal, és hatékonyan tanítja az önvezetés alapelveit. Sok olvasó találta alkalmazhatónak a szakmai életében, és értékelte a történetformát.

Néhány olvasó kritizálta a fiktív történetet, mivel valószínűtlennek és zavarónak tartotta, és úgy érezte, hogy az csökkenti a tanulságok általános értékét. Mások megjegyezték, hogy a tartalom egyes részei elemi erejűnek vagy túl fantasztikusnak tűntek.

(79 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Self Leadership and the One Minute Manager: Gain the Mindset and Skillset for Getting What You Need to Succeed

Könyv tartalma:

A New York Times fenomenális bestsellere, a The One Minute Manager(R) társszerzője ebben az alapvető fontosságú, most teljes egészében frissített művében a hatékony önálló vezetővé váláshoz szükséges készségeket tárja fel.

Ahogy Ken Blanchard fenomenális bestseller klasszikusa, Az egyperces menedzser a vezetőknek megadja a mások irányításának három titkát, úgy ez a folytatásos könyv az embereknek megadja az önmaguk irányításának három titkát. Az Önvezetés és az egyperces menedzser olvasói megtanulják, hogy a saját sikerükért való személyes felelősségvállalás hatalomhoz, szabadsághoz és autonómiához vezet.

Ken Blanchard és társszerzői, Susan Fowler és Laurence Hawkins egy magával ragadó üzleti példázaton keresztül mutatják meg az olvasóknak, hogyan alkalmazhatják a világhírű Situational Leadership(R) II módszert saját fejlődésükre. A történet középpontjában Steve, egy fiatal reklámszakember áll, aki hamarosan elveszíti az állását. A Cayla nevű One Minute Manager pártfogoltjával folytatott beszélgetések sorozatán keresztül Steve megtanulja az önvezetés három titkát. Újonnan szerzett képességei nem csak arra adnak Steve-nek erőt, hogy megtartsa állását, hanem azt is megmutatják neki, hogyan hagyja el az áldozati mentalitását, hogy tovább fejlődhessen, tanulhasson és elérhesse céljait.

Évtizedek óta vezetők milliói követik világszerte a Fortune 500 vállalatnál és kisvállalkozásoknál Ken Blanchard vezetési módszereit a termelékenység, a munkahelyi elégedettség és a személyes jólét növelése érdekében. Most az Önvezetés és az egyperces menedzser újonnan átdolgozott kiadása a szervezet minden szintjén képessé teszi az embereket a siker elérésére.